我5月31（未毕业）和一家公司签订实习协议（电子档），之后工作了25天，6月22日，师父，组长在我即将拿到毕业证转签为正式员工时找我谈话劝退我离职，原因是不合适该岗位，并且让我两天内处理完离职交接工作，并让我提交主动离职申请。当时对于具体的被离职是否有补偿一事不甚清楚，且公司告诉 ...
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针对我，导致我觉得对我的身心都造成了一定的伤害，跟领导说了准备做完手头的工作之后交接一下，下周不过来上班了，也同意了我的离职申请，但是因为该公司经常有克扣工资的情况，所以打算问一下，如果我四月份的工资也出现因为没有坐满一个月而把我在职期间的休息日工作都扣掉的话应该怎么办？公司这种做法的话是否合法？...
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我来一个小单位两个多月，不正规，算老板四人，在试用期，前不久感觉心脏不好加之工作性质原因，天天神经紧绷提心吊胆，于是于9.24在微信上提出离职，老板不同意，我 招人再带新人了，我等到十月十五号发完工资九月份工资和八月份压的工资是不是可以自行离开，我可以写一个完整的交接记录。我来的时候签了一个合同，说提 ...
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户口等私人事情。总而言之到了现在，10月5号，近三个月了，我在这单工作上投了大概五万元左右，现在还有欠贷款软件四万元，八月九月份以来经纪一共陆陆续续给我转 ？补充：从头到尾我不知道公司的名字、没见过老板，一直以来都是和这个经纪在交接，并且没有签过合同 我真的等不下去了，从开学到现在我没有认真地上过一堂 ...
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第一个月试用期说工资2500，之后就3000，但是后来发工资的时候总经理又说那是副总谈的，不行，他又定了2500+1000绩效，然后12月工资只有2500，之后过完年我就自动离职了，后来去公司交接工作，问了工资，又变了说工作做的好了先发500绩效，很生气就走 ...
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您好，我在用人单位工作三个多月，单位一直无故不签订劳动合同，现在已经不在那工作了，当时离职时将所需交接的东西一并交完，由于接手方没有及时清点，现在交出半个月后说缺几张东西，以此为由，将三个多月工资一直未发放...
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在工作上发生了争执，他说话大声我也说话大声了，转天领导就让我把我负责的工作交接给别人，下午公司人事就找我谈话让我主动辞职，不然公司就出局证明说我违反了劳动法 这样做合理吗？我想要我的劳动合同他们不给，说公司就这样规定的，如果我填完辞职申请才给我合同。关于合同我想问的是他们给劳动局的备案根本就不我本人签 ...
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我们在苏州找工作，去了地方，那个人把我们带到经理室，给我们介绍工作的细节等等，介绍完之后，他给我们说，由于暑假工多，为了防止暑假工，第一个月的生活费和保险都得自己交 一分钱都不退，干满一个月，退还所有费用，后来一个月满了，我们去找他，他说让我们等一天，他要和我们上班的地方核实交接，每次都是这样，一直等...
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从1号开始上班上到15号，觉得工作不适合，13号提出辞职的。因为上班没有交接，辞职也没有。老板说我才干了一个多星期，不好给我算工资。还说我工作没有做完。我去公司他们有好几个公司都没有按时报税，成了非正常户，我给处理了一个公司的。都处理完了，上海有 ...
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我今年2月底口头提出辞职，现在4月底跟领导说我这个月底要走，工作也交接完毕了，但是领导非说新来的工作还不熟练，让我再过两个月再走，我没办法今天一早 我双倍工资，但是能不能以这个理由申请即时辞职呢？我只想快点从公司离开，办理完离职手续，拿到我自己的工资。有没有什么好的建议啊？劳动仲裁那边好像需要很多证明 ...
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