公司实事用工，一直没有劳功合同。劳动仲裁已判决，公司不出钱，反告我是代理人，但实际上公司是按员工制度管理考勤我们组训，每月有固定工资，有上下班考勤，并按公司经理室安排去工作.我于2015年12月23号上诉法院，要求赔我养老金，因未交失业金带来损失，及劳动法相关规定的 ...
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A种方式。 A、固定工资制。乙方当前月工资不低于1800元（人民币），根据岗位薪酬制度和工作表现调整。 （二）劳动报酬支付时间及要求。 1、根据法律法规规定， 安全和健康。 （二）甲方对乙方进行专业（含业务、产品、技术、市场、管理等）、思想政治工作、劳动安全、相关规章制度培训。乙方经考核达标方能上岗， ...
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9.8万，但是，从去年开始，由于工作量增大，老板又更改了制度，加班不再给加班费，从此人员流失，员工心中抱怨，不愿加班，导致工作不能顺利进行，老板为此就说我管理水平不行，我说我不担任主管了，还做回以前的工作，他就说要降薪，要不然就让我递交辞职书,像这种情况 ...
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9.8万，但是，从去年开始，由于工作量增大，老板又更改了制度，加班不再给加班费，从此人员流失，员工心中抱怨，不愿加班，导致工作不能顺利进行，老板为此就说我管理水平不行，我说我不担任主管了，还做回以前的工作，他就说要降薪，要不然就让我递交辞职书,像这种情况 ...
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年299号文件颁发前我已经住进楼内。该楼一直属于我行帐外资产没有纳入帐内管理。 我住进楼内后多次向行里提出过购买请求，均未果，2008年拍卖时，6 盈利，亏损是否受影响？我真诚的希望每个领导都认真看看我写的东西。我们的 农行执行制度多么严格。我参加农行工作24年，穷困，住着这么一个破楼，想真心购买，就 ...
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局回复：已于社区负责人进行了法律方面的解释，社区负责人同意不愿去物业公司的员工将继续履行原合同，我们再8月25日还将此事投诉至社保局局长信箱，社保局 社区在没有条件继续履行合同的条件下【已经没有保洁业务，没有劳动工具，没有保洁管理人员】把我们开除，我们已申请劳动仲裁，我们会胜诉吗？我们申请恢复失地农民 ...
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局回复：已于社区负责人进行了法律方面的解释，社区负责人同意不愿去物业公司的员工将继续履行原合同，我们再8月25日还将此事投诉至社保局局长信箱，社保局 社区在没有条件继续履行合同的条件下【已经没有保洁业务，没有劳动工具，没有保洁管理人员】把我们开除，我们已申请劳动仲裁，我们会胜诉吗？我们申请恢复失地农民 ...
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并威胁不给就从工资里扣。 厅上放手机的保险柜所有店员都能打开，公司没有管理库房的人员，也没有专人管保险柜钥匙，也没有相应的手机出入库登记规定。 问题 1 厅的苹果手机，如果要赔偿店长责任有多大？ 2 公司没有手机出入库相应的记录制度，如果要赔偿，公司有多大的责任？ 3 店长找人恢复监控并不同意报警这样 ...
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，9月份至今没排休。 公司制度有两种：一，本月没有休息的天数可以调至下月，只要没休息的天数都可以尽数往后调整。二，员工可以申请未休息天数为加班。 不到。 以上情况我也有向KTV经理汇报，经理明言，KTV工程部相关事宜由老板直接管理，他不好过问，只能代为传达。 我想请问一下，以我这样的情况，是否可以对 ...
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