乙当事人双方已在派出所给出的治安调解协议书上签字，不再追究双方责任。现单位凭此份协议中的简要案情叙述，单方面解除乙方当事人劳动合同关系，没有给出任何经济补偿。单位却没有追究甲方当事人责任，留在单位继续上班。协议书中的简要案情叙述对甲乙当事人双方案情叙述失真，整个案情叙述都对乙方当事人不利。 ...
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资源和社会 保障局认定王某某构成工伤。2013年1月14日，重庆市南川区劳动鉴定委员会鉴定王某某伤残等级为捌级。2013年1月19日，王某某与某某 不得以任何理由向某某机械厂索取该工伤待遇和费用。……”同日，双方签订《解除劳动合同协议书》，解除劳动合同关系。 2013年3月13日，王某某出具收条一张， ...
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我在2010年5月在山西某公司开始试用上班。2011年1月签的合同，到2015年9月因单位效益不好解除劳动合同。让我签了个解除劳动合同协议书。我想问问我这样的情况有劳动补偿金么，如果有应该这么申诉，谢谢。...
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没有正面处理告知我的在职期限，只是用他的公司邮箱发了一份离职补偿金协议书，内容提及2016.3.31解除劳动合同，只有2个月的赔偿，没盖章。因为我没有违纪等任何行为，我现在可以申请双倍赔偿吗？第三方公司没有明确的盖章后的解除协议通知，只有我提到的邮件那份，我现在可以申请劳动仲裁吗？按理 ...
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并且协议几乎全是限制乙方（也就是我），而且协议还有一条是这么写的： 乙方解除本协议，需提前五个工作日通知甲方并协助做好工作交接事宜，否则应支付给甲方一个月 ，可解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 这种情况，甲方无理由解除劳务协议，我可以申请赔偿吗还？ 我签订的是劳务协议书，可以申请劳动仲裁吗？...
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，被公司劝退（本人意愿是希望能继续在公司上班），7月14号与公司签署了解除劳动关系协议书，协议书里有补偿金额说明事项，同时公司开具了辞退证明。8月初检查发现怀孕一个多月，能申请继续回公司上班吗？ 说明：协议书里有条意思是说后续有争议的，乙方同意放弃。但怀孕后基本上一年都无法找工作了 ...
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，属于虚开发票，我不同意，领导将我辞退，和我签了一个解除劳动合同协议书，上面写着单位一方提出解除合同，双方协商一致，没有约定经济补偿金，双方都已经签字盖章。想问下一下，这种情况能要求单位双倍经济补偿金吗？还有未签订劳动合同的11个月工资差额？补缴一年半的保险？以及未提前30日通知解聘的一个 ...
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办理退体，拿了一份申请书要我填，另一份是解除（终止）劳动合同转变国有（集团），职工身份的协议书要我填并要我签字。 当时我与院领导谈了几 医疗站是你们领导鼓励我们出来办的，并采用了高压手段。 ②根据鄂政办发［2001］65号文件精神解除劳动合同，应征得职工同意，不能搞一刀切，稳妥做好安置和劳动关系的处理 ...
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办理退体，拿了一份申请书要我填，另一份是解除（终止）劳动合同转变国有（集团），职工身份的协议书要我填并要我签字。 当时我与院领导谈了几 医疗站是你们领导鼓励我们出来办的，并采用了高压手段。 ②根据鄂政办发［2001］65号文件精神解除劳动合同，应征得职工同意，不能搞一刀切，稳妥做好安置和劳动关系的处理 ...
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我们是大连分公司，总部在北京！公司并没有和我们签订劳动合同，我已经在公司工作5个月了，也不给交保险，我都怀孕2个多月了，公司忽然说要解散， 我们别来了，之后谈的赔偿公司给的很少，不想多给，我们该怎么办呢？公司现在强迫我们写解除劳动合同协议书，我签完字了，可是我们来公司并没有签过劳动合同，哪来的解除合同 ...
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