律师你好！2006年3月我在a单位工作，在2013年4月被a单位以劳务派遣的名义与b单位签订合同至今。 1、现如果a单位找理由不想继续留我工作，对我有赔偿吗？ 2、如果b单位在合同到期后不和我续签，对我有赔偿吗？ 3、b单位把我调离现在的工作，我不同意，导致合同不能续签，b单位需要对我进行赔偿吗？...
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2004年我开始和用人单位每两年签订一份劳动合同至今已经签过5次，根据2004年3月1日出台的劳务派遣暂行规定，用工单位今天给我邮寄到家三方协议，和劳动合同，要求我与用工单位直接签署劳动合同，以前的工龄用工单位承认并延续，请问律师，我可以要求先得到前面这12年的工龄 ...
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05年被学校分配A公司上班，签的合同是B人力资源公司的（劳务派遣工合同）工资待遇福利都是A公司全面负责的，09年转成正式工，签订A公司正式合同，工作地点内容岗位不变，基本工资调整为正式工工资，现因公司搬迁，公司对不想调动的员工进行经济赔偿，赔偿的年资 ...
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我在一所职业技术学校任职，签的是人事代理合同，已经签过三次用工合同。现在，合同到期了，单位以没有法人资格为由要求我们与代理公司签订劳务派遣合同，这样做有依据吗？违法吗？...
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我在一所职业技术学校任职，签的是人事代理合同，已经签过三次用工合同。现在，合同到期了，单位以没有法人资格为由要求我们与代理公司签订劳务派遣合同，这样做有依据吗？违法吗？...
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我在一所职业技术学校任职，签的是人事代理合同，已经签过三次用工合同。现在，合同到期了，单位以没有法人资格为由要求我们与代理公司签订劳务派遣合同，这样做有依据吗？违法吗？...
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工厂搬迁员工不愿去 可以获得赔偿吗？我和工厂签订的是劳务派遣合同...
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被骗签订了一份劳动派遣合同，但未被派遣工作，自己回家，现在希望自己寻找工作，会影响下一份工作么？...
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2015年12月),是合单位签订的劳动合同,属于长期固定编外工,单位是从2004年开始才给我们交社保,15年 12月单位突然说要将我们这一批人转为和劳务派遣公司签订,如果不同意的话就只能每月发最低工资900,请问这个所谓的900最低工资合法吗?我们该怎么办? 如果,经济 ...
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是实习工资，14年1月起调整为公司同工岗位薪资，但一直没有社保之类的其他福利待遇。期间13年初曾主动要求与公司签订劳动合同，但被公司认为学历、资历不够为，只能签订劳务派遣合同，我同意了，但至今未落实。现在我想采用法律手段维护我应有的权利，请问我要怎样做？能得到哪些补偿？...
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