您好,请问因为老板拖欠工资且未签订劳动合同,辞职后我申请劳动仲裁,在案件还未受理期间,老板发放部分工资我能否领取,且是否影响我仲裁结果...
//www.110.com/ask/question-16271880.html-
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您好,请问因为老板拖欠工资且未签订劳动合同辞职后我申请劳动仲裁后,在案件还未受理期间,老板发放部分工资我能否领取,且是否影响我仲裁结果...
//www.110.com/ask/question-16271877.html-
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现就职公司从2021年12月至2022年4月期间只发了两个月的部分工资,公积金缴纳停留在2021年8月,与财务及人事沟通效果甚微,目前拖欠 情况本人可以申请的补偿有哪些?如何能够尽快拿到应发工资和补偿金? 公司陆续申请劳动仲裁的员工不在少数,事后公司会和离职员工协商分期支付,可是据了解公司并不会如期 ...
//www.110.com/ask/question-16082019.html-
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我在公司工作今年是第11年,期间一直没有签订劳动合同,18年5月份之前也没有缴纳社保。领导这样属于辞退我吗,关于以上的几个问题,我可以直接申请劳动仲裁吗,我可以得到哪些权益和保障呢?领导直接停发工资是不是可以说明我被辞退了呢?...
//www.110.com/ask/question-15978792.html-
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从15年10月进入公司上班去年2020年疫情期间不让回去工作强制辞退,怎么劳动仲裁。在工作期间没签劳动合同没买社保...
//www.110.com/ask/question-15776815.html-
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我是公司中层,试用期期间,不跟员工说我的身份是什么,使我工作受到阻碍,但一直在让我找公司问题,并且附上书面的解决方案,所以产生了疑虑,向 、签字了的试用期制度,是否合法;2、以试用期离职克扣50%的薪资是否合理;3、如果不走劳动仲裁,最快速能拿到剩余50%薪资的方法有哪些?我去找了劳动监察大队,那里的 ...
//www.110.com/ask/question-15771795.html-
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没有那么多时,我说只做一个月,站点老板说不行,离职必须得干满两个月,期间但又不让签署离职,最好非要我把离职日期延长3天,离职后工资少发了 订个活,订个活与骑手签署的合同中把骑手变成了个体工商户身份,劳动仲裁委员会说这种合同不属于劳动合同,因此接管不了此案件,只能去法院上诉。但是经过调查发现合作协议中 ...
//www.110.com/ask/question-15471539.html-
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没有那么多时,我说只做一个月,站点老板说不行,离职必须得干满两个月,期间但又不让签署离职,最好非要我把离职日期延长3天,离职后工资少发了 订个活,订个活与骑手签署的合同中把骑手变成了个体工商户身份,劳动仲裁委员会说这种合同不属于劳动合同,因此接管不了此案件,只能去法院上诉。但是经过调查发现合作协议中 ...
//www.110.com/ask/question-15471496.html-
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劳动合同,没有缴纳社保,没有加班费,现在申请劳动仲裁,裁决书上不支持加班工资,但是支持加班事实,有开收入证明基本月工资7200元,仲裁员直接仲裁委公司的7200 月工资7200元,经过公司负责人反复确定无误后才签字盖章的。疫情期间补的一个月工资也只仲裁了4800元,仲裁员按照20天算的,也不合理。个人 ...
//www.110.com/ask/question-15428558.html-
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上一家单位为外包单位。离职的时候,公司扣除了本人50%工资,理由是疫情期间由于用人单位尚未出台疫情期间工资发放标准,工资照常发放,用人单位四月份出台的疫情期间 补给我们。我并不信任外包单位这一说法,屡次和他们沟通讨要工资未果,于是提起劳动仲裁,现在在等待提交证据。我想请教一下,我应该提供什么证据呢。...
//www.110.com/ask/question-15391172.html-
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