想咨询下，我在公司5月中旬和老板和人事口头辞职，当时没有办理交接因为没有找到合适的人我就到另一家公司上班了，现在现公司想给我转正，我原单位以资质年检的理由不给转劳动关系和社保而且明确不能带走个人职称，我现在该怎么办？没有递交辞职信会不会也有影响...
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我于2009年至今在一家私企做工程技术人员，一直没与现在的单位签劳动合同。但我的人事档案关系一直在以前的单位，养老保险和医保是在以前的单位交的，前几天现在工作的企业把我辞退了，工资应怎样补偿？劳动仲裁部门能受理吗？...
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公司法人竟是该市前劳动局长的女儿。并且听以前的同事（仍在职）说，她要动用一切关系陪同到底。事情的结果是可以想象得到的。我真是不服啊 起初，我请了一个律师， 日），否认我以前在该公司上班； 2、录音中公司的二个人，（一个是公司人事总监，一个是副总，）律师也彻底否认，说没这二个人 [ 这二个人名义上也确实 ...
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士兵在安置部门开出介绍信1个月内安排上岗,并与退役士兵依法签订期限不少于3年的劳动合同或者聘用合同,落实好工资福利等各项待遇.对安排工作的残疾退役士兵,所在单位不得因其残疾与其解除劳动关系或人事关系. 《通知》规定,凡拒绝接收退役士兵或对残疾退役士兵实行歧视政策的,当地退伍安置部门 ...
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我在A厂上班后来自动离职了.一个月后到A厂办了离职手续.还赔了300元钱.现在我到B厂上班社保能叫进去，但人事说我的劳动关系还在A厂，这是怎么回事.我应该怎么处理啊 谢谢...
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,协议终止后,其本人即未与公司联系,也未按时回来上班,就这样杳无音信,同时公司人事人员由于变动频繁,他停薪留职时间较长,认识他的人及知晓其协议已到期事情 的也要进行补交,他说他的停薪留职协议虽然到期,可公司也没有给他下发解除劳动关系的文件,所以必须应该为其交纳,请问他的要求合理否?如果现在我们补发解除 ...
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原单位未按政策规定续缴养老保险，至今不能正常办理调动手续，由于人事关系未转移，工资关系仍在原单位。2008年7月原单位停发了工资和财政补贴。 自 这个一个月只有一千多元工资的工薪阶层，无异于天文数字。2008年6月经过信访，市劳动保障局同意免除滞纳金。但开立帐户、提交减免申请等，只有单位出面才能解决。 ...
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与单位办理仲裁，单位人事以原先 就失业证 的办理为理由推卸，请问就失业证和签订劳动合同有关系吗？...
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我在园区工作，我是六月十九号进厂的，刚开始合同上签的是六月十九号的，可是后来人事上把合同上的日期给我改成九月三十号进厂的了（试用期是从九月三十号到十月三 ），合同期是从0七年九月三十号至0八年九月三十号。问题：现在厂里要给我解除劳动关系（已提前三十天向我声明）我想知道我0七年六月十九到0七年九月三十这 ...
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我在2002年应聘到银行工作，当时HR把我的人事关系挂在劳务派遣公司以1年制劳动派遣合同签约管理。过了8年银行又更换了派遣合作公司把我的劳动派遣 2年制签约。就这样我一直在银行干了17年。现银行想要辞退我，把我的劳动派遣合同改以1年制签约，也就是说以前我在银行算是有编制的临时工能享受银行的各种福利待遇 ...
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