你好 我想咨询劳动合同的违约的问题 公司解除合同怎么陪工人的违约金 是按工资的底薪还是按现在工资的总数理赔...
//www.110.com/ask/question-4197225.html-
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我想咨询一个劳动合同方面的问题。我在13年起一家酒店工作,该酒店经营不善现业主方要求更换管理公司,要求与我解除合同,同时再与新的公司签合同,给予3+1月的补偿,并要求我尽快签字确认。 请问这个补偿标准合法吗,如果我不签字可以要求原公司支付赔偿金吗...
//www.110.com/ask/question-4058911.html-
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我想咨询一个劳动合同方面的问题。我在13年起一家酒店工作,该酒店经营不善现业主方要求更换管理公司,要求与我解除合同,同时再与新的公司签合同,给予3+1月的补偿,并要求我尽快签字确认。 请问这个补偿标准合法吗,如果我不签字可以要求原公司支付赔偿金吗...
//www.110.com/ask/question-4058614.html-
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请描述您要咨询的问题……你好,张律师,我的劳动合同2015.5.30号到期,公司没有通知我续签合同,到6月10左右公司说没签订合同的要办理离职,但是我都5个月没发工资啦!我要离职,我的工资怎么办...
//www.110.com/ask/question-3993137.html-
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请描述您要咨询的问题……单位没有签订劳动合同和辞退手续,只有电话录音和短信我发给单位负责人说明工资情况和具体工资数额但他在收到这条短信没有回交,是否可以作为劳动仲裁的直接依据。...
//www.110.com/ask/question-3779751.html-
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老师你好,我想咨询的是劳动合同的问题,我在公司工作了4点多,前3年属于劳务派遣关系(外包工种),没有和公司签订正式的合同,第4年正式签了正式合同,现在面临着公司单方面接触合同协议,涉及到补偿金,请问我前3年都不算工龄吗?...
//www.110.com/ask/question-3771742.html-
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你好,我想咨询关于劳动合同有关问题。我的合同签的是5天8小时的,现公司要求上12小时6天制的,没有加班费,我该如何维权?...
//www.110.com/ask/question-3765446.html-
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你好!我要咨询的是劳动合约纠纷。我是2014年7月1日在某美容院接受培训工作的,但由于工作时间太长(12小时以上)。休息时间不定, 。现公司要求赔偿违约金2000元,培训费10000元的劳动仲裁。问题:美容的服务行业有法律规定时间可以超过12小时吗?可以以劳动合同不符合劳动法来作为答辩吗?对方已经申请 ...
//www.110.com/ask/question-3556043.html-
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你好!我要咨询的是劳动合约纠纷。我是2014年7月1日在某美容院接受培训工作的,但由于工作时间太长(12小时以上)。休息时间不定, 。现公司要求赔偿违约金2000元,培训费10000元的劳动仲裁。问题:美容的服务行业有法律规定时间可以超过12小时吗?可以以劳动合同不符合劳动法来作为答辩吗?对方已经申请 ...
//www.110.com/ask/question-3556035.html-
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年3月进入本地的一个股份制企业,面试的时候约定3个月的试用期,三个月转正后签订劳动合同。2013年7月18号我递交了转正申请,领导已经批准同意!却一直找各种理由与我签订劳动合同及购买相应社保。2015年4月7日,我再一次咨询签订合同的事,领导给我回复说是签不了!请问我现在怎样 ...
//www.110.com/ask/question-3525114.html-
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