自离处理，什么工资都没有了）。 2，12年在公司报了一个培训班，协议上说毕业后退学费一半，服务一年后退另一半，现在是退了一半了，但是公司现在要求我走人，另一半是不是可以一起要求公司退给我。 3，我有想过申请劳动仲裁，但是不知道具体怎么操作，因为现在是特殊时期，公司到处都有监控，不敢私自离开 ...
//www.110.com/ask/question-2556693.html-了解详情
签了就业三方协议。但是来单位报到之后，学校人事处要求签订一份就业补充协议。协议里提到了要求我们服务满5年，如果中途要辞职或者调动的话要支付未满服务期的全部的工资。 我先咨询一下，这份补充协议合法吗？有人说是这份协议是人事聘用协议，它与劳动合同是不是有区别？如果中途辞职的话，是否一定得支付 ...
//www.110.com/ask/question-2432576.html-了解详情
加工作时与用人单位签订了 劳动合同，保密协议和培训协议。培训协议写明培训一年培训费为三万，为单位服务满三年。但是实际情况是没有参加任何正式的培训，培训协议上说培训地点为单位室内室外，培训内容为根据工作性质确定培训内容，培训方式为室内室外集中实践。现在由于某些原因想要离职 ...
//www.110.com/ask/question-1612271.html-了解详情
刚参加工作时与这家用人单位签订了 劳动合同，保密协议以及培训协议。培训协议上写明培训一年培训费为三万，为单位服务满三年。但是实际情况是没有参加任何 室内室外工作就算没训。现在由于某些原因想要离职，单位以培训协议为由要我缴纳两万元的违约金。请问这个培训协议有法律依据吗？如果确定要离职我应该怎么应对呢？...
//www.110.com/ask/question-1612250.html-了解详情
未进行专业培训，未签订保密协议)及去年所发的4000元他们称为学费补贴的补贴钱（4000元是当时招聘我时发的简章中说每服务满1年发4000，合计 每满一年给予学费补贴4000元，合计2万元。 ⑶大专学历毕业生来公司工作，签订劳动合同后，见习期年收入不低于1.3万元（每年随公司效益状况逐年增加），见习 ...
//www.110.com/ask/question-102208.html-了解详情
在天津工作，劳动关系在深圳（天津XX得第三方服务公司），目前在和深圳XX提出离职申请，深圳方要求一个月后才可以离岗，可以不遵守他的一个月要求 月每月发放基本工资3800元，不给上社保（期间签署一份自愿放弃社保协议），12月底签署一份申请社保协议后基本工资由3800元降至3200元，公司称上了社保后无法 ...
//www.110.com/ask/question-15893159.html-了解详情
公司签订了一份双方协议，协议大致内容是公司培训我一年。我要为公司服务三年，事实上公司只培训了我一个月不到的时间，我便被公司派到客户那里给公司挣钱了。毕业的时候签订了劳动合同，现在由于一些私人原因需要离职，公司拿那份协议卡着不让离职。要求我赔偿5000元还要扣我当月工资。请问律师， ...
//www.110.com/ask/question-13719251.html-了解详情
我和某公司签订劳动合同之后，录用为（储干），同时签了一份培训协议和补充协议，培训协议要求我在公司服务18个月，如果没有到达服务期而提前申请离职， 的管理层人员，我们也看不到是否有培训费用的产生和培训费用支付凭证的。然后，这个培训协议我们是没有的，只签了一份，为公司保留。 我想问一下，这个培训协议是有效 ...
//www.110.com/ask/question-12044338.html-了解详情
12月底被公司忽悠我自己辞职没拿赔偿金. 第二 : 公司从16年1月和我签订类似服务外包合同,要求我继续以外包形式上班3个月,每个月支付我对应现金. 第三: 外包合同到期后公司又与我签订劳动合同并到今年6月1日书面辞退我并且给一个月赔偿金, 但是当时没注意,公司给的辞退协议上没写赔偿金,而是写的是 ...
//www.110.com/ask/question-11436412.html-了解详情
20年的第一线工作人，每天风吹日晒的作业着，大部分人把大半辈子都是为广船国际服务，都是兢兢业业的推动着中国造船事业前进的第一线工人。 现在广船国际股份有限公司要从 去，公司现在准备要和我们签赔偿协议，但也没有公布赔偿的算法工式，现在我们有两个问题想咨询一下： 1、解除劳动合同的赔偿工资是不是税前工资算 ...
//www.110.com/ask/question-11343045.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务