女生合租两间隔板房。（商定房租是一个800，另一个1200，PS：没有合同）因为当时我没有办完离职手续，所以一直住在原单位处，但是我的所有物品都在新住处。 交给他，让其找房东拿东西的时候，却由于他一直拖欠房租，所以没有帮我找房东，并承诺发完工资就一起交给房东，然后归还我的物品。由于公司的问题，直到上个 ...
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女生合租两间隔板房。（商定房租是一个800，另一个1200，PS：没有合同）因为当时我没有办完离职手续，所以一直住在原单位处，但是我的所有物品都在新住处。 交给他，让其找房东拿东西的时候，却由于他一直拖欠房租，所以没有帮我找房东，并承诺发完工资就一起交给房东，然后归还我的物品。由于公司的问题，直到上个 ...
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三薪都有，可来了一段时间班不让加了，自然就没有加班费了！这个也可以理解～我们来的时候就说是零时工，进公司第一天，拿入职手续都没有办，就算上班了，这到年底了，员工 个月才能走！我就想问问，入职的时候入职手续都没有！为什么离职的时候就得按公司的规章制度走程序了！还有我们进公司两个月了，一毛钱工资都没有发过...
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在移动公司辞职的，当时是给我们领导打电话说的我要辞职，当时就让我走了，每月9号办离职，次日同事帮我查看我的考勤为21号到月底为非正常离职，一天扣 次去公司协调没有结果，一直没有发工资，今天移动公司又让我补交1-7月份的社保，我的辞职手续已经全班清了，他们现在说如果我不补交社保将无法转移。我实在没有办法 ...
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，也没有劳动合同，前天老板以端午节没有安排员工加班事宜，打电话辞退我，也不愿意给我办理离职手续，同时不愿意发我工资。我去劳动局、仲裁所里面都说没有营业执照 说他们只能去调查企业的营业执照的事宜，剩下的劳务纠纷需要去找当地街道办。然后打电话到当地街道办的人问清楚我是要投诉哪家企业后，就直接说让我去现场 ...
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的社保费扣了我的工资，另一方面加班较多没发加班费只是说结算到5天以后，如果同意结算到5日这几天可以不来上班只抽空来办个离职手续即可。但是应该由公司 个表上签字的事实，我想证实的就是公司存在提前签字的情形，另外公司的员工手册上说要做3次考核，实际上并没有按规定时间做考核，而且有违法加班拒不支付加班费的 ...
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医院上班半年，未签订劳动合同，突然调值其他岗位，干了两天后发现自己怀孕，因为身体特殊原因所以不能胜任新的工作。与院领导协商几次因为身体特殊原因能不能调回原先 三次都没有收。我就半个月没有去医院，因为身体原因在家保胎治疗。现在发放上月工资，我的没发。同事帮忙问了说我离职手续没办，不予发放。还扣除压的15 ...
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给他之后他就说现在请假的人太多要等那个人回来才行，我跟他说我已经不能拖了，第二天我就辞了急工，然后他们说要三天才批下来，说没有当天辞 好好上班，该干嘛干嘛，不要带情绪，再后来我走了，然后十五号发工资一分没给我发，把我上个月的扣完了，还说我是自离，说自离一分钱没有，说我离职手续没办，厂里的员工都说就算自 ...
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电子厂里上班，每天按照136元来算的，双休加班费也都取消了。我在那里干了14天，因为家里有急事 我办了离职手续 当时电子厂的领班说 过几天就可以去 中介那边那工资了！ 但我们带队的说 到六月十号才能发工资。 可是 六月十号到了 我还是没有领到。 打电话给他 他说 工作不满 ...
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应该自己给自己买份保险，还有给亲人朋友推销。而且在上班的一个星期中，并没有提供200个客户名单，基本工资也只有600，面试的时候说是1500，每天都能看到几个人 了。昨天他们发短信要我回去办离职，否则开除处理，并且不退500元，资格证书可能也不退还。我现在人在外地，该怎么办？ 而且他们办理辞职手续的， ...
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