我在一家餐饮干收银，没有签订劳动合同，一天上班时间为13个小时，上了一个多月，身体不舒服，去医院检查是胃溃疡，因吃不了店里的工作餐，古打了辞职报告，刚开始领导同意一个月后批准，现在一个月期限快到了，他出尔反尔又说不批了。我现在该怎么办。一个月期限到了走人，申请劳动仲裁需要什么材料，到时候能胜诉吗？...
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咨询一下，我是外企员工06年入职至今（06_10司机，10_今销售）共9年，（签署的是无固定期限合同）现公司以销售业绩不好为由，让我自己写离职申请，并不给 会落到纸面上，公司明确表示不与补偿或赔偿，因为跟据公司规章销售员离职不给赔偿。请指点我现在怎么办？ 申请劳动仲裁需要我准备什么资料，此案是否胜算？...
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日入职，当时口头约定试用期三个月，之后转正交社保，但是到了三个月我向公司申请交社保，但老板提出抽象的工作要求，说我没有到达他的要求，并要延长一个月 的每天的工作日志，公司三证的照片，请问我还需要取得什么证据？这些证据里边那些是最强的，完全可以证明劳动关系，哪些是辅助证据，不能充分证明但是仍然有效的？...
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未签订劳动合同，公司因更改工作地点原因从南昌搬去上海，要求我们更改工作地方或选择离职，公司说这是要求更改工作地点不属于解聘，拒绝发补偿金，请问这样的情况我们可以要求补偿嘛？如果申请劳动仲裁需要什么程序？...
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近期向老板提出辞职申请，但是他以我的离职会给公司带来损失等为由，要求我还一个月工资给公司，请问这是违法的吗？应该如火如荼解决？因为是实习阶段，所以没有任何合同，但是有签就业协议和上班的工资卡，请问如果申请劳动仲裁我可以凭这两样成功吗？...
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，当时公司说统一签，最后也没有签，公司跟我们签合同晚了4个月，（我是08年10月进入的公司，合同上签订时间为：09年2月1日-10年1月31日）今年3月份公司才跟我们签订合同，但没有落款时间算什么时候签的阿？ 问题补充: 如果我申请劳动仲裁找同事作证证明公司确实要求统一签过，并且确实晚了四个月。 ...
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应该是160人左右～公司在2001年的时候就进行了转制变为股份有限公司～但是这个转制是不合法的！现在公司进行不下去了～想破产～我们该怎么办 追问：现在医保 想把身份转换回来并且要求政府给我们分流可以么？请具体点回答不是什么申请劳动仲裁啦什么经济补偿啦？另外我们请律师的话会有哪些费用！一定要具体细致谢谢 ...
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应该是160人左右～公司在2001年的时候就进行了转制变为股份有限公司～但是这个转制是不合法的！现在公司进行不下去了～想破产～我们该怎么办 追问：现在医保 想把身份转换回来并且要求政府给我们分流可以么？请具体点回答不是什么申请劳动仲裁啦什么经济补偿啦？另外我们请律师的话会有哪些费用！一定要具体细致谢谢 ...
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了 还没签合同. 哦 对了 一直没签劳动合同 可以弄到银行发工资的报表 但是银行卡是用我妹的身份证办的 申请劳动仲裁的话成功的概率大概有多大假如交给你全权操作大概是什么结果？费用多少？...
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要求我必须做到合同到期即4月30日，否则最后一个月的工资补给我们。而且我们的社保是2011年11月27日开始买的。我手里只有工资卡，工作牌（只有编号），本月的 合同。工资条是没有给我们的。这样的情况我能申请劳动仲裁吗？哦。打错了是2012年11月27日才开始买的社保。现在公司又说不放人，不同意我辞职。 ...
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