协议，协议上明确表明没有劳动关系，协议上写的是离职需 得到甲方同意，来这个公司人事经理口头 描述的是提前7天提离职就可以正常离职，当我们提离职的时候又告知我们 ，协议上写的甲方同意就可离职，我的一级领导和二级领导都已批准离职，但人事一直卡着我们，不让我们离 职，协议上并没有明确要求需提前一个月 离职。 ...
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我想问，人事介绍工作时是每小时18块，但中介只发15，话剩下的3块找经理他不给怎么办？...
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你好，就是暑假去了酒吧打了暑假工刚刚开始不懂后面被人事骗进去了，然后打了1个月多后面那里的经理跟我说营销是不收暑假工的后面就没有给我完工资，说完成业绩才给我，后面要去学校了，那个业绩一直没有完成，工资也没有给...
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，担任业务员一职。做得好好的，也没有和同事或者老板发生任何冲突，12月3日下午正准备下班，由于经理不在，人事把我叫上去，说由于产品太复杂，我没有及时给反馈什么的，然后说要让我找一些产品不那么复杂，反复强调说公司产品属于快速消费品，涉及的产品有很多之类的话，不 ...
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我是公司人事，公司自己的手机号，只用我的身份证注册了boss账号，招聘员工，现在经理联系我说换了手机那个账号需要我的认证，我还没同意认证，我已离职毕竟不在公司做了。请问我自己以后还可以注册boss吗？对我有什么影响？...
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我在一家公司是暑期工，在面试的时候人事说七天带薪培训，我在第八天的时候打了离职报告，管事经理说七天工资太少了，不给结，现在他把我的微信删了，我该怎么办...
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了北京三甲医院的假条，公司每月给我1760的病假工资，同时上了保险。我在本月28号去公司销假复工，当时人事经理说要和领导商量后才能确定，让我回家等消息。两天后我打电话给人事，她又说公司最近一周太忙，没时间讨论我复工的问题，让我依旧按病假在家等一周，这段时间我 ...
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你好，是这样2016年我进入了中国平安做人事，2017年3月份认识了一位同事，当时他是一家装修公司经理，同时也是平安业务员，工作各方面接触，也借一部分钱给他，慢慢的他开始追求我，双方都有家庭，我不想走错 ...
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适应工作强度申请离职。并且办好手续。当时入职的时候有个工服押金。提辞职的时候人事经理是说没做满试用期押金不退。工服自行处理。但是离职手续办好。后勤又要求必须上交工服。不然不给发放工资。但离职当日未领取到工资。人事推到次月20日。 用工合同写着试用期工资，离职的只有80%。但是上班的时候，工时是 ...
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 在试用期一个月内离职，工作岗位是人事，工资组成是底薪加提成，招聘简介上明确写了试用期有提成，但是辞职时经理说只有底薪没有提成，我还没有签劳动合同，但是签了类似放弃社保的承诺书，我还有工牌和考勤记录，我可以主张我的提成吗，我目前还在职，需要保留什么证据吗？...
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