中扣除）。 四、乙方的权利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资照发福利不变的权利。 五、乙方离开甲方时，关于培训费用的处理： 乙方在甲方期间 ，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足＿叁＿年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。 乙方在甲方期间的培训 ...
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就是公司名头变了，请问我们有没有权利不签订解除劳动合同协议书？如果不签我们还有两年的合同没有履行完，是不是应该要求赔偿？怎么赔偿法？ 另外我们的工作是 律师帮忙解答，非常感谢！！！如果申请劳动仲裁我们需要准备什么样的证据？ 我们公司现在是分立新公司，原来的公司还在，如果公司给我调离原岗位，让我到旧公司 ...
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公司法人代表石的管理。） 10年10月A公司让我和A公司签了一份解除劳动关系协议，并和B公司签订一年的劳动合同，11年7月2日A公司的Hr口头通知本人从 是，离职证明上面的经济赔偿金，Hr会写，但不会给。如果要本人签字的话，是不是对以后要求经济赔偿不利。 我想以A公司工作满一年未签劳动合同，要求其赔偿 ...
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承租方说走就走了,对方还自信满满的说到怎么退保证金的问题.所以我看下出租屋管理处的合同,才发现没有关于违约了保证金怎么处理.因为出租屋税口头上协商由承租方 受到损失的，或者乙方拖欠租金 个月以上的，甲方可解除合同，收回房屋，并要求赔偿损失。 第七条 乙方的权利和义务： 1．依时交纳租金。逾期交付租金的 ...
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，撤销了儿科，将我从儿科调往了内科工作至今.医院已严重违反了《执业医师法》关于超范围执业的规定，如果我为此提出解除劳动合同，那我2008年与医院签订了培训合同是否还继续有效，我还需要赔偿培训费吗，同时我是否还可以主张解除劳动合同的经济赔偿。另外，如果是因为为满足执业范围变更而必须进行 ...
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，公司理由是我在休年假后没有到岗，旷工4天解除劳工合同，而且没有提前通知我关于我被辞退此事，我的劳工合同到2012年到期，请问律师我是否应该到仲裁委员会申请， 准备什么相关的证件及材料？我在该公司的工作时间为3年，合同到期还有1年半，我应该提出怎样的赔偿？赔偿的金额大概应为多少？该金额是否和我现总工资 ...
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关于单位使用残疾证...... 一小伙三十几岁，有精神疾病史属精神四级残疾有残疾证。平时能上班跟健康人一样，病时住院一个月就好了还接着上班，几年一次。现在本单位职工正跟单位打官司，要求解除合并要求赔偿职工必须的福利如补交医保和养险等。本人不知继续签订劳动合同好 还是解除劳动劳动合同好，他的残疾证单位 ...
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关于单位使用残疾证...... 一小伙三十几岁，有精神疾病史属精神四级残疾有残疾证。平时能上班跟健康人一样，病时住院一个月就好了还接着上班，几年一次。现在本单位职工正跟单位打官司，要求解除合并要求赔偿职工必须的福利如补交医保和养险等。本人不知继续签订劳动合同好 还是解除劳动劳动合同好，他的残疾证单位 ...
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故意设的陷阱，所以现在想解除合同，但对方公司要求我们赔偿10%的违约金，我们还没有开工，约定的是五天后才开工，合同中关于违约金上约定，如果由于一方违约 定金赔偿，但我觉得他们还没开工，没有任何损失。请问是否我们还需要承担10%的违约金呢？另外，如果不需要赔付10%，我应当承担多少违约金呢？前提是对方并 ...
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签订了劳动合同，但该企业于8月份就停业了，我的工资没有按照劳动合同的规定正常发放，只是公司领导借款给我度日，公积金至今也没有缴纳，我于2009年12月1日 来计算？4、在我的解除劳动关系协议中还规定，若违反本协议，所获得的全部经济利益归甲方（公司），若违反协议给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任，且须 ...
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