协商的时候让先出院再谈赔偿,我们没同意便上报了劳动仲裁和安监局并都受理了,劳动仲裁需要先确定劳动关系,因还欠医疗费,现工地方说既然走法律就不会再出一分钱。目前是这笔医疗费该怎么解决,期间我们自己垫付的部分药费和我父亲受伤前在那上班的工资该怎么要回来,应该继续找哪些部门申诉。...
//www.110.com/ask/question-1036724.html-
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不许吃工作餐,继续不安排工作,只允许坐在办公桌前; 4,本人向当地劳动部门申请了劳动仲裁,在去签受理书那天人事强迫本人签一份辞退通知书,上面没有公司盖章和日期 ,我的证据资料要到外面复印,而却帮公司的复印好,在开庭时没有申诉人申诉事件一项,而直接让公司答辩,公司大部分证据都是伪造的,但开庭时仲裁委几乎 ...
//www.110.com/ask/question-997180.html-
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我和单位的劳动争议案件,在申诉过程中,用人单位不承认我在单位工作中,我该如何举证 1我和单位没有合同(我主张双倍工资) 2单位的工资发放 是现金发放 3没有工作证 我只有辞职时单位退还的招工登记表(可是单位不认可,不过上面有,单位领导的笔记)仲裁会采纳吗? 还有和单位会计的谈话录音可以吗? 仲裁要单位 ...
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,但是因为前期有一条东西计算天数多写了几天,想变更一下,申诉内容,请问各位能不能帮忙发一个关于增加和变更劳动仲裁申请书的标准格式,不胜感激。还有我想申请法律援助,不知道有什么具体要求没有呢?人人都可以请求法律援助吗?...
//www.110.com/ask/question-221761.html-
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在工资里扣取,不做的时候退还 可到2008年10月份 单位一直未与我签订劳动合同,加班费计算方法也不对, 也未缴纳综合保险,我便提出了辞职,并追讨 ,并态度很强硬,我于2008年12月以扣取服装押金,未签订劳动合同向劳动仲裁提起申诉,要求退还服装押金480元,要求双倍工资7600元,补交2008年5月 ...
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我与原单位的情况描述如下:第一,我在原单位工作两年,但没签劳动合同,工资是打卡工资。第=,原单位还扣我押金2千和管理保证金2万至今没返还。第三,原 。第四,我一直没辞职,原单位也没通知上班。第五,我是2015年7月离开单位的。请问:我这种情况过了申诉仲裁时效吗?还可以申诉索赔哪些?目前法律程序如何走?...
//www.110.com/ask/question-10589336.html-
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我与原单位的情况描述如下:第一,我在原单位工作两年,但没签劳动合同,工资是打卡工资。第=,原单位还扣我押金2千和管理保证金2万至今没返还。第三,原 给我买社保,且还拖欠我几个月工资没发。第四,我一直没辞职,原单位也没通知上班。请问:我这种情况过了申诉仲裁时效吗?还可以申诉索赔哪些?目前法律程序如何走?...
//www.110.com/ask/question-10589306.html-
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到现在给我们缴纳保险的公司名称与现在上班的公司名称不一致,导致无法申诉,遇遇到这种状况该怎么办呢?还有如果申请劳动仲裁需要准备哪些资料和证据呢?公司的工资单也没有发,现在很担心公司签订的劳动合同公章是否也是与公司名称不相符的,该如何知道真正的公司名称呢?是否可以要求查看公司的 ...
//www.110.com/ask/question-1075544.html-
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劳动争议申诉书 本人于2010年4月19日进入金刚化工(昆山)有限公司从事仓库工作人员一职,并于2010年5月12日与该公司签定劳动合同(合同期限2010. 之工资,谁知人事竟然和我讲:“要公司给你补工资是不可能的,想要的话只有申请劳动仲裁。”在此我深感蒙受公司欺诈,现本人依《中华人民共和国劳动合同法 ...
//www.110.com/ask/question-146579.html-
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公司其他同事也没有人签,有的做了一两年也是这样。 我打算到劳动仲裁委员会申诉,请问在这种情况下我能获得什么样的经济赔偿,以下是我在网上 47条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。 要求双倍赔偿违法解除劳动关系的经济补偿金(工作年限不满半年经济补偿金按半个月计算) 2x1800/2=1800 三 ...
//www.110.com/ask/question-43325.html-
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