年3月我辞职了，公司让我签离职协议书，我没签，因为我签了就不能仲裁，没有加班费，没有二倍工资，还扣我一个月的工资，我辞职时的申请书部门经理都 的录音能证明合同无效吗？能有双倍吗？法院会不会支持，还有公司实行综合计算工作制，超过标准时间1800小时，我有手抄打卡记录和视频打卡记录和公司提供的打卡记录基本 ...
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十九条规定：“侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。”上诉人认为，被上诉人于某出卖住所房屋时，还涉及房屋登记机关的过错——其 如果被上诉人撤销或者更正其错误公证书，上诉人住所房屋可以回归，上诉人实际损失的发生时间是在该住所房屋被拆除置换为金钱（40多万元）无法索还以后，这在 ...
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，公司迟迟不与我处理，我可以要求赔偿吗？还有，单位实行综合工时制，每月工作时间都是240个小时，加班费每月600块钱，超出240小时外的加班按5元一小时，每天40元钱来发，我可以要求单位补足吗？ 我打算提起劳动仲裁，然后提起诉讼，请问请律师打官司律师费是怎么收取的（平生第一次打官司）？提起仲裁 ...
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后出现任何乙方因不诚实告知的后果，甲方不承担任何责任。 四、 报酬的计算方法、支付时间和支付方式 4.1、施工后，在乙方正常施工的进度中，根据乙方取得 之效力。 七、 转让之禁止 7.1本协议之权利，乙方不得转让予第三者 八、 仲裁 8.1甲方双方若因本协议或与本协议相关问题发生争议时，双方应本着诚信 ...
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后出现任何乙方因不诚实告知的后果，甲方不承担任何责任。 四、 报酬的计算方法、支付时间和支付方式 4.1、施工后，在乙方正常施工的进度中，根据乙方取得 之效力。 七、 转让之禁止 7.1本协议之权利，乙方不得转让予第三者 八、 仲裁 8.1甲方双方若因本协议或与本协议相关问题发生争议时，双方应本着诚信 ...
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十年租期内遇到国家或集体征收。 (1)租期十年或十年以下甲方必须赔偿乙方按每层计算五十年总租金十一万元，另加每层装修费二万五千元，共计十三万五千 中如发生争议，双方应协商解决；协商不成时，任何一方均可向工商局经济合同仲裁委员会申请调解或仲裁，也可以向人民法院起诉。 七、本合同未尽事宜，一律按《中华人民 ...
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十年租期内遇到国家或集体征收。 (1)租期十年或十年以下甲方必须赔偿乙方按每层计算五十年总租金十一万元，另加每层装修费二万五千元，共计十三万五千 中如发生争议，双方应协商解决；协商不成时，任何一方均可向工商局经济合同仲裁委员会申请调解或仲裁，也可以向人民法院起诉。 七、本合同未尽事宜，一律按《中华人民 ...
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年的月工资扣除养老保险费、医疗保险费后应该在3800元左右。我现在还能劳动申请仲裁吗？ B、工伤待遇中的一次性伤残补助金什么时候能领取？我没伤残鉴定结论单， 就业补助金的领取有没有时间限制，假如我上班5年后与单位解除合同，还能领取到吗？到时还能申请劳动仲裁吗？ 3、我的工伤护理费应该如何计算，（我父亲 ...
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迟迟不办理手续，而且在未办理手续的之前，我依然在上班，而所上的班是否可以计算工资？但公司方面单方不予打考勤（考勤为手工记录），这应该如何处理？ 3、合同 都盖有公司公章，请问是否具有法律效力？ 4、申请劳动仲裁需准备哪些资料及文件？ 5、仲裁结果出来后如何执行？还需要多长时间可以拿到钱？ 以上谢谢！...
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十一条：本协议有效日期暂定 1 年。自双方代表（乙方为本人）签字之日起 计算。即从2012年3月1日至2013年3月1日止。 第十二条： 有关的争议应本着友好协商的 原则解决； 如果对方通过协商不能达成一致，则提交仲裁委员会进行仲裁。 或依法 向人民法院起诉。 第十三条：本协议到期后，双方均未提出终止 ...
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