一位实习生，没签劳动合同。试用期工资2600.只做了十二天。（做满12天有与老板的聊天记录相关证明）工资才结算960元，请问是合理的吗？可否追讨薪资（老板以没做满15天为由，只能按80元一天结算薪资，面试时并没有这么约定，面试和离职都有录音） 2.老板是线上转账，要先接下这960元吗...
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你好 我是一名中专实习生 因学校提出要出社会实习 现在一家餐饮店干服务员 最近因准备到了五一 我向老板提出五一是否能放假的提问得到的却是他的拒绝 随后我也问了如果按往常一样上班 那工资是按三倍来算吗 他也否认了 请问这样合理吗？...
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我是实习生，在这个实习的厂干不下去了，想赶紧走，想快辞，公司说快辞就要当月工资全都扣除，这合法吗...
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实习生，没毕业，三月口头请假四天扣了我1600合法吗，我是按照一天100结账...
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我是刚出学校实习的实习生，找到一个公司在宁夏银川贺兰县中通快递物流公司上班，现在干了二十几天，发现公司每天12小时工作制，除过半小时 ...
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大三实习生被要求要签就业协议，老师说就业协议会放进档案袋里。可我没拿到就业协议，以为和毕业有所关联，但后来了解到没有就业协议不影响毕业，既然不影响毕业，那么这个就业协议对学生以后有什么作用呢?学生今后不从事大学学的专业，也就是不从事实习时的行业，就业协议书对这个学生还会有什么作用吗?...
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您好，我是实习生，未签合同，公司工作是有责底薪，没有打卡上下班的东西，但是有照片，三个月一份工资都没有，业绩做到一半，之前还因为公司人员进入方舱无法工作，请问这合法吗？能不能申请劳动仲裁，有没有解决办法，有工作资料和工作群...
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您好，我是实习生，未签合同，入职3个月左右，是有责底薪，三个月一分钱没有，业绩完成一半，请问可以劳动仲裁嘛？...
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我和我的六位同学在郑州一家公司当实习生，签了学校的三方协议，上面注明了每月3000块，并且盖有公司的章，现在公司觉得我们不适合这份工作微信通知让我们明天去签离职，请问我们能使用这份三方协议来仲裁吗？...
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