合同制工人的，用工单位和临时工人个人未按京劳险发字(1988)550号文件规定缴纳退休统筹基金和养老保险费的，单位必须按临时工被招收为劳动合同制工人时上一年度 2021年快退休了，我的第一家工作单位在90年-93年11月 共3年时间。其中前1年半90.11-92.5为临时工，当时单位未签订任何协议，后 ...
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我于2014年4月进入一家房地产公司从事报建以及按揭贷款工作至今有3年多的时间，这期间公司一直没有签订劳动合同，也没缴纳社保，发工资是现金或微信支付没有工资条，每次发完在一张纸上签上名字。现如今项目即将结束，公司想让我去物业公司我不想去，这种情况下被辞退或辞职可以要求赔偿吗，可以要求哪些赔偿？...
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您好，我在一家公司6.1日入职，按照约定8.1转正，现在离约定转正时间很近了，公司突然给我说要和我转化成兼职的合作形式，美名其曰说让我更自由，但我意识到这样的话公司也不用给我发底薪不用给我缴纳社保了，请问公司这样的做法是否违法，我是否可以申请劳动仲裁，申请后可以得到多少赔偿，谢谢...
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孕期接到电话通知 用人单位不再续签合同 合同到期时间为20200831 但是单位口头告知八月份之后工资不再发放 社保不再缴纳 该如何进行投诉和维权 搜集什么资料...
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您好，我们公司发工资时间是每个月的20号打卡工资，压一个月。一月份工资，二月20号发放。2019年12月份工资是在2020年一月20号发放，我1月1号办理离职，十二月一整月在职在岗，请问公司是否应该给我缴纳十二月份的社保？...
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请病假时，计算本人法定医疗期中，关于实际工作年限的界定？具体情况：本人在目前单位工作时间为4年，之前8年为以“灵活就业”形式自己缴纳社保的自由职业者，这种情况下，实际工作年限算4年？还是4+8=12年？...
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公司签定的劳动合同没有约定工资金额，签署的时间没有从试用期开始算，公司拖欠工资3个月，公司按最低的社保进行缴纳，工资是分两个帐号进行打款，如果员工离职，可以申请多少经济赔偿...
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律师您好！我2013年10月入职到现在近6年时间，入职半年后，也就是2014年公司才给我缴纳社保，至今也未与我签订任何的劳动合同，从2018年起，公司无故多次拖欠工资，最多长达三个多月，老板也从未解释过原因，现在 ...
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我在原公司工作8年，一直是单休，中间还有段时间是一个月休2天，也一直未缴纳社保等，今年3月辞职了，我能得到哪些经济补偿吗。...
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员工已到退休年龄，但不在用人单位退休，且社保缴纳年份已够。员工本人在别处正在办理退休手续，但时间早已超了他本人满退休年龄的时间。请问我单位是应该等员工退休手续办完再签订聘用合同，还是在员工本人到退休年龄当天签订聘用合同？...
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