本人2015年6月11号正式向公司提出离职(书面申请)，目前就差人事总监签字，公司人事部长以离职指标用完为由让下面负责办理离职手续的人不要拿我的审批找总监签字，目前工作已交接完毕，请问我该怎么办才能顺利离职呢？...
//www.110.com/ask/question-3873714.html-了解详情
我在一家公司上班，现为大四未毕业大学生，已签劳动合同，现在想过完年辞职回学校处理事情，跟经理说明情况后，她说没有人交接我的工作不让我走，可是我必须要回校，能有什么方法解决？盼复...
//www.110.com/ask/question-3214084.html-了解详情
本人工作内容与岗位严重不符,于是找了一家新公司。接到新公司OFFER说可以跳槽后,我马上向原公司提出离职申请。头三天现在公司主管完全不和我谈，我多次 尽快办理离职,但是原公司主管要求让我把项目跟完才能走，此时我已经书面提交离职申请2周多了,离职单人力，行政，财务，交接人都签字了。但部门领导就是不签， ...
//www.110.com/ask/question-2727071.html-了解详情
一半（1/2）；年底发全年的另一半的一半（1/4）；到第二年的中旬再发完头年的剩余的1/4。 我是2012年7月份签的合同，但合同上没注明我的实际工资， 规定；合同期是两年。 我于2014年5月7号提出离职申请，5月26号离职（工作交接完）。但在6月份发放5月份工资时，只给我发5月份的工资和当月考核的 ...
//www.110.com/ask/question-2619661.html-了解详情
工资,那我啥也不说了,但是公司hr说我没有提前30天告知,接下来其他同事代我做的工作产生的费用要算我头上,要扣掉我5月份一部分的工资(没说扣多少),我手里还有 扣我5月工资)，6月6日公司hr直接通知了我一句让我10号之前将物品交接完，否则以旷工处理，我不知道我现在该不该交还这点物品，如果交还以后， ...
//www.110.com/ask/question-2558880.html-了解详情
我在北京，我想咨询一下， 我还在试用期的时候，跟经理说要辞职，然后打完辞职报告当天就走了。公司称没有提前告知公司，没有完成工作交接，给公司造成损失了，要追究我的法律责任，怎么办？谢谢...
//www.110.com/ask/question-2173040.html-了解详情
，2015年2月9日，我父亲在我大姑和姑父的厂里工作时，突发脑溢血，24小时后离世，我姑姑在处理完我爸爸的身后事后，于2015年3月3日和我们进行了材料交接，可就在2021年的10月，我大姑父家的亲戚找到我妈说我父亲死亡存在争议，然后我前往我父亲就诊的第一人民 ...
//www.110.com/ask/question-16059517.html-了解详情
您好，我单位一新员工，2021年9月入职，正常出勤工作5天就离职，未签订劳动合同，该员工要求缴纳一个月的社会保险，单位可以不给他交吗？目前该员工已与我公司办理完离职手续和离职交接。辞职申请和离职单都有签字。我单位注册地和实际经营地都在北京朝阳区。...
//www.110.com/ask/question-15936603.html-了解详情
我于2019年入职至源拓土科技开发有限公司，期间工作兢兢业业，并且常有加班情况，并且还多次通宵加班，甚至连续两天加班，但是该公司多次不按照合同规定每月 我迫于生活压力于2020年6月9日完成任务交接并且辞职，当晚还加了一个通宵的班。辞职后近5个月内。我多次索要未结算完的绩效工资无果，每次都会不到总核算 ...
//www.110.com/ask/question-15531657.html-了解详情
月底主管离职了，本来够一个月离职时间，店长是酒店招不到人，让我先做着，过完年后想什么时候走人再放我走，现在都过年了，而且疫情那么严重我就说离职不上班了 一份日期要到月底，前台经理说按之前的日期补，他不说没有，不承认，请问离职主管没有交接好工作，现在我离职不得工资该怎么办？，疫情严重酒店正常营业举报吗？...
//www.110.com/ask/question-14985399.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务