您好。我在公司工作一年，合同未到期。现在公司HR以“工作不合格”为由要求我调岗，若不服从，将与我解除劳动合同。请问这样的情况，我能不能拿到经济赔偿金？也就是额外一个月工资。注：公司未给缴社保。...
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公司与我签订一年合同到期后没与我续签合同。但是合同期满后我又继续在该公司工作了13个月。能申请公司补偿我吗？...
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我单位在成立初期录用了一名员工，至今在公司工作5年，合同到2016年年底到期.其2015年5月生育，产假到8月结束.我司承诺其产假后到2016年8月 ，公司没有给予明确答复，之后其回家通过邮件做些力所能及之事，通知她她也来公司开会，但到12月底一直没有出勤，12月底与其协商每天上半天，她不同意，公司 ...
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律师您好，我在我现在的公司工作一年多，签过了劳动合同，但是没有到期。现在公司让我写份工作计划书，让我承诺三个月业绩如果一直是末位的话就 ，因为公司内部制度上有写如果连续三个月业绩不合格，淘汰，主动离职。我想问下公司整个让我主动离职的做法是否合法？如果我想申请失业保险怎么办？另外我们公司每天下班以后都要 ...
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我问被辞退原因，一直不正面回答我！ 我签了一年合同，现在上班5个月了，现在合同没有到期，我可不可以主张不走？如果必须离职的话，我应该如何维护我的权益，公司应该如何赔偿我？我现在还在上班中，公司说工作到下个月，也就是相当于他们提前30天通知我了，那我的赔偿还是两 ...
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公司更换台头，也更换了法人代表 ，原员工的合同还没到期。公司拿出一份三方协议，让原员工跟原公司的劳动合同解除再跟新公司签新的劳动合同，新公司承认原工龄 。如果这个时候员工可以提出不签，可以得到原公司赔偿吗在原公司工作六年了，怎样赔偿？赔偿多少？谢谢！...
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我到公司一年多，合同是上个月到期的，没有续签。当初我们口头协议是在公司工作满半年后给办社保，去年十月份半年期满，他没有交社保，以最低标准，给了我们2012年剩下两个月的社保钱；今年三月份，他催促请代办公司催促我们办社保，我们没有提及资料，一直到现在 ...
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本人任聘于长沙一家公司在岳阳设置的一个服务点，因公司原因撤除岳阳服务点，我被辞退，合同还有一年未到期，请问我有些什么补偿吗。工作有两年时间了，公司原打算要我去长沙工作，但因工资问题我不想去。这样被辞退也有补偿金吗？补偿金是按基本工资算的吗？...
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提成的具体金额(公司不让员工了解合同金额).这部分提成在20000元左右. 3.在职期间.夏天出差高温工作没有高温补贴. 4.公司强行解除合同(理由是一年合同到期不续签).两星期内离职.只发放当月工资. 希望 ...
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我在公司工作了有一年，没有犯错误，一年到了，不和我签一年的合同，而是又要签三个月的试用期，老员工怎么还要试用工，它这样合理吗？...
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