公司仍在正常生产且还在大量招人,根本不符合停工要求,因此,原告不服仲裁裁决,提起上诉。 而广东省东莞市第三人民法院横沥法庭的判决是:(2013)东 法律条款: 双方订立劳动合同时的客观经济情况发生了重大变化时,公司按相关程序执行可以进行解除劳动合同,但并没有说可以停工。如果说可以停工,那么就是说公司也 ...
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手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以不予执行。 8、本合同期限届满即终止。乙方离开甲方公司后,对甲方公司技术 仲裁的,可自劳动争议发生之日起向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,双方约定向甲方所在地人民法院提起诉讼。 十三、其他 1、甲方的各项规章制度及 ...
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人事争议仲裁院2014年6月24日下发的阜劳人裁字(2014)第73号仲裁裁决书裁决原告与刘会林等24人存在劳动关系、原告向刘会林等24人支付工资。 会林等24人工资的责任。综上,上诉人的上诉请求无事实和法律依据,本院不予支持。一审判决认定事实清楚,适用法律正确,审判程序合法,依法应予维持。依照《中华 ...
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仲裁委员会根据相关法律法规做出了劳动仲裁裁决(裁决书附后)。 我们拿着裁决书去找县卫生局领导执行时,卫生局领导说,不能按照临漳县人事劳动和社会保障局 的答复。 3、关于交社会保险费 我们根据劳动仲裁裁决多次提要求让卫生院给我们交社会保险费,卫生局和卫生院领导始终不予答应。 签劳动合同和交社会保险费的 ...
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仲裁委员会根据相关法律法规做出了劳动仲裁裁决(裁决书附后)。 我们拿着裁决书去找县卫生局领导执行时,卫生局领导说,不能按照临漳县人事劳动和社会保障局 的答复。 3、关于交社会保险费 我们根据劳动仲裁裁决多次提要求让卫生院给我们交社会保险费,卫生局和卫生院领导始终不予答应。 签劳动合同和交社会保险费的 ...
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的调整。 3、 乙方及其工作人员应认真阅读本合同及附件之规定,并保证遵守执行。 4、 乙方应按时交纳租金、经营保证金、物业管理费、工商管理费等各项费用,同时 解决,协商不能解决时,任何一方均可将争议提交北京仲裁委员会依其现行有效的仲裁规则进行仲裁,仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。 第十七条 合同 ...
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(第二、第三被告)行使房屋处分权,将诉争房屋出售给第一被告的观点,本院不予支持。第一被告(公同共有人)未经房屋居住权人许可和追认,与他人在2000年和 、第三被告物权确认纠纷一案,本院认为,为确保案件的正常审理与发生法律效力裁决文书的执行,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第九十二条第一款、第九十四条 ...
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地区、不付劳动报酬等方法迫使申请人自动离职。申请人因被申请人未依法为申请人执行带薪休假条例、购买失业险、依法及时足额发放劳动报酬、依据劳动法第三十 的合法权益,申请人依据《劳动法》、《国家带薪休假条例》、《失业保险条例》等等法律法规之规定,特向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法裁决! 此致 劳动争议仲裁 ...
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赵先生离开时方案尚未制订。未经主管部门批准实施,方案不能执行。且根据新方案,补充养老保险只能是在册员工,离职员工不予支付。因此赵先生不能享受更无权要求先行分配。 1、请根据此案例写篇申诉书或以仲裁委员会的身份写一篇仲裁裁决书。 2、写一份支持赵先生的理由或支持公司的理由。 3、仲裁裁决结果应该是?...
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.面对司法审理要求.我这悲曲的经历让我现在进退两难,提出不同于仲裁时候的请求,面临败诉或者驳回.所以能否提起判定仲裁裁决不予执行? 虽然此事起因在我,我却是因病,单位不作为告知我应享受权利,后又出尔反尔造成. 现在我是气不过损失也很惨重,至今我依然待业在家无收入,由于官司带来的恶果 ...
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