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工作,这意味着对我降职降薪,因我之前在原店面是任店长职位,现调到调到其它店面上,只能任普通员工职位,待遇也是拿普通员工的薪水,如果是这样的话,我可以申请劳动仲裁吗?个人提出解除劳动合同及要求公司经济补偿吗?补充一点:我的合同期是到2011年,岗位是店长. 谢谢!...
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