我过年需要请假 原本是可以请年休假五天事假六天的,但是现在公司现在规定一次只能请2天年休假,另外不可些请假单只能写调休,也就是用双休加班来抵正班,不够就用平时加班抵,直到没有加班时间才能改请假,请问这样是否合法?若不合法我又该如何维权...
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我怀孕一个多月的时候 发现动红 由于自身身体原因和工作环境(因为是销售 每天得站13-14小时)检查时医生建议休假保胎。然后医院给开了请假条,我就按照正常流程拿着病历和请假条一起去公司请假,由于身体未好转,假期一直连续请了4个月,公司也批了,请假 ...
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发短信老板没有回复,又发了邮件,等老板上班了我找同事代交的请假条他也不签,等我休假回来他说我旷工了,按照公司规定旷工3天就可以解除劳动合同了, ,找同事代交请假条领导也不批,说我这样算矿工,要解除劳动合同。请问请假没有批准算是旷工吗? 您好!您的回复我已看到,可是有部分律师说没有得到批准就算是旷工,我 ...
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领导电话通知10号开始上班,公司未发任何文件要求2月3日开始复工,我们这些总部管理部门,非业务部门,现要求2月3日至7日,必须使用调休假或者年休假,按请假计算,不得按事假计算,有假期必须请假,无假期必须补上班,请问这样的做法真的合法吗?...
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你好,我是基层员工,我休假了之后经理让去开会,我给打电话请假人家说名额够了,休假让去我没去这是怎么说的...
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离职前有几天休假没扣工资,离职时(请假太多已经没钱可发)公司要求我自己拿钱出来补上休假要扣的钱?...
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你好。我上班一个月被无理由辞退。工资还得等半个月结。上班期间公司休假两天,我自己请假两天。算工资的时候公司休假不给我算。怎么办...
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因为家里急事请假四天,我一个月月休是三天,店长说超出休假范围,要扣我四天的工资,而且不给本月的三天休假,是这样的吗?...
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我怀孕后,因为身体原因需要保胎,向公司请假20天,公司强制我休假15个月,并将我调离原岗位,没有安排新工作岗位。休假后按待岗发放基本生活费。请问企业有这个权利吗?...
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我们单位有很多外地职工,休假前一天都会提前回家。那么,员工在休假前一天请假提前回家,路途发生意外,属于工伤吗?...
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