我在一个台资企业上了2天班,穿不了无尘服.不干了,但是他又不开离职证明,怎么用法律途径解决....
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证明得一个月后才能开，另外离职证明上写有一年之内不能再客户公司工作的条款，请问，这个有效吗我问的是两个问题，一个是我离职手续全都办完了，但是不给我开离职证明，说一个月以后才能开，现在还差在无锡的社保单没给我和离职证明也没给我，二是通过另一个从公司走 ...
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也不会找我赔偿违约金，但是不给开离职证明。我已经查阅离职证明是单位必须开的。 问题： 1：我想通过EMS邮寄给这家公司，然后里面放好我的离职通知 离职通知需要自己保留一份吗？ 3：对象是单位还是单位的老总？ 4：如果单位不接收怎么办？ 5：EMS表面如何填写？如何才能确认这个信的信息是我本人提出的终止 ...
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部门都签字了，但是公司老板没有签字，因为他对我的离职一直不满。 离职后十多天公司才给我开离职证明，气愤的是离职证明写着我擅自休假旷工至今未办完离职手续！ 请问这份 ，对于我来说扣钱的事我都可以算了，但是现在有辱人格的事我不想再退让了。这个离职证明到底是证明我已经解除劳动关系了还是说我没解除劳动关系呢？...
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让我们等着公司的通知或者自己找工作。年前提前放假，整一个月不让上班，也没有工资。不说开掉我们，也不给赔偿，说是合同是跟公司B签的，跟他们没关系。 现在想在公司B入职，需要公司A的离职证明。但公司A以经济效益又好了，不放人，不给开离职证明，还要求签停缴社保单。 请问我该怎么办？ ...
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离职日期跟落款日期，他本人均不在上海，他解释说公司自己打印错了。 公司有盖章流程，没有找到给他开离职证明盖章的申请。 请问这份证明是否有效？ 二、他只有QQ邮箱 仲裁？他申请离职是12月1日，12月5日就已经离职不来上班了，离职证明写的12月27离职，落款12月28日这两天都是双休，而且这两天他人已经 ...
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16日由于业绩不理想，赚不了钱等原因我申请了离职。那么工资就出到了9月30号，工资条已经说明工作状态是离职。但是我没有去办理离职证明。之后到了12月初公司 要求我把1500元给银行，另外把10月11月的五险一金退回公司才给我开离职证明。那么问题1、公司是否存在故意拖欠？2、我是否有义务把多交的五险一金 ...
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日出面提出离职申请,但是存在专项培训费赔款未与公司达成一致.公司已口头答应我30日后可以离开公司,但是钱不赔偿完就不给开离职证明,请问这是合法的吗???(公司约定的培训费高于实际支付的,我知道这是不合理的所以才不能履行赔付,但是我急着要离职证明,这就必须先赔偿完我才能拿到离职证明吗 ...
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日出面提出离职申请,但是存在专项培训费赔款未与公司达成一致.公司已口头答应我30日后可以离开公司,但是钱不赔偿完就不给开离职证明,请问这是合法的吗???(公司约定的培训费高于实际支付的,我知道这是不合理的所以才不能履行赔付,但是我急着要离职证明,这就必须先赔偿完我才能拿到离职证明吗 ...
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日出面提出离职申请,但是存在专项培训费赔款未与公司达成一致.公司已口头答应我30日后可以离开公司,但是钱不赔偿完就不给开离职证明,请问这是合法的吗???(公司约定的培训费高于实际支付的,我知道这是不合理的所以才不能履行赔付,但是我急着要离职证明,这就必须先赔偿完我才能拿到离职证明吗 ...
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