直销行业里面直销业务员与代理销售公司有没有书面合同书?谢谢...
//www.110.com/ask/question-1820014.html-
了解详情
故早上上班时间可以适当延迟,但最迟不得超过上午8点,如有特殊情况必须向销售经理申请;同时考虑到时差问题,外贸人员应自觉在晚饭后再处理一些国外客人的 且须在24小时之内移交完所有公司物品。 5》业务员离职必须提前一个月向董事长提出,在董事长同意后,上交离职申请单,若员工与公司签定合同的,则有关离退职依照 ...
//www.110.com/ask/question-18614.html-
了解详情
病人更严重所以才拒保。 第六:所谓的5年续保就是一个骗局,一个销售的幌子! 我2009住院期间查血清报告单共有大概12张(12张报告单里面包括大概 推断客户可能存在赔偿风险就单方面终止整个合同是毫无道理的。平安业务员对外宣传说我们公司理赔口号是“为客户寻找理赔理由”这种说法与事实是相违背的。这个保证5 ...
//www.110.com/ask/question-1903733.html-
了解详情
样品寄给他们后,他们业务员打电话说我们的产品拿到市场上去看了,客户反反映还可以。叫我去他们公司谈谈。去年10月份与他们公司签订了一年的合同,帮我们卖农副产品。 也删了。售后也是各种推脱,说他们会向上面领导反应。叫售后给个联系电话也不给。当时销售说要开发票,收款后财务说只有收据,并且说我们的合同是特批的 ...
//www.110.com/ask/question-12052319.html-
了解详情
次后仅凭主观臆想推断客户可能存在赔偿风险就单方面终止整个合同是毫无道理的。平安业务员对外宣传说我们公司理赔口号是“为客户寻找理赔理由” 我们平安是世界500强企业 产品只是吸引客户眼球的噱头,还不如其他公司没有续保功能的附加住院医疗。所谓的5年续保就是一个骗局,一个销售的幌子! 在健享医疗的保险条款中 ...
//www.110.com/ask/question-1934418.html-
了解详情
我年前联系一公司,销售他公司产品,他公司派业务员与我联系,交代了产品价格和销售政策,未签销售合同。产品试销几个月后,我按业务员交代的卡号和 ,业务员说催促公司发货,一星期之内我多次催促业务员未果。业务员告诉我公司老板因我方销售串货,在我方未签订合同和业务员未告知串货奖罚政策,我方也未串货的前提下, ...
//www.110.com/ask/question-1604672.html-
了解详情
年3月17日至2011年3月17日未签订劳动合同(员工根据用人单位续签劳动合同的通知,与单位续签了劳动合同,但用人单位两年了一直都没有盖公章,也 的销售制度享受业绩提成,但该员工根据销售制度,填写了业务员提成单,并根据每个项目的回款、提成比例、合同金额等,并根据公司程序经财务、部门经理、分管领导审核并 ...
//www.110.com/ask/question-528320.html-
了解详情
日入职,我的工作是财务部,工作职责是保管销售单和收款,销售单一般都由开票员开具,最后到我这里保管,公司业务员有10几位,一般开票客户名都是XX酒店, 我不会承担责任(有第三方人在场也听到了)后来,2021年2月1日公司拿了一份空白劳动合同,让员工填写,姓名,住址,身份证,电话,其它一律不允许填写,包括 ...
//www.110.com/ask/question-15977633.html-
了解详情
我是2012年3月份到公司上班的,在西安与公司签订了3年的劳动合同,任公司的销售业务员。劳动合同上明确写着给我们办理五险一金,底薪5000元 ,公司2013年把2万给我了。2012年工资按5000元每月也没有少发过,但销售任务没有完成所以也就没有提成。2013年工资按5000元每月也没有少发过,但销售 ...
//www.110.com/ask/question-2923710.html-
了解详情
的合同。但我没想到的是,人事要我再写一份原来公司的离职单,(内容大致:本人申请离职,与原公司解除劳动合同,没有任何经济纠纷,申请离职)我拒绝签署。因为去年12月和 清楚。我觉得公司理由很荒唐,课要一节一节的上的,公司收了全款没有道理不给业务员提成的。就像卖家电,保修期都要三年以上,难道也要过来包修期才 ...
//www.110.com/ask/question-345722.html-
了解详情