我公司转产，要对大多数人解除劳动合同，对解除合同的人怎么赔偿...
//www.110.com/ask/question-458705.html-了解详情
1.公司在正常营运下，在没犯错误的情况下公司解除了我的劳动合同，试问该怎么赔偿？2.在什么条件下公司有2N+1的赔偿？...
//www.110.com/ask/question-171982.html-了解详情
公司员工怀孕三四个月 3月份上班十天 四月份到现在一直没来公司 公司考虑到怀孕不容易 为其招了一名助理 可以该员工还是不愿意来公司上班 可以跟她解除劳动合同吗 或者怎么合理赔偿呢...
//www.110.com/ask/question-15101293.html-了解详情
你好我在公司工作20年公司要解除劳动合同经济赔偿怎么计算...
//www.110.com/ask/question-12499682.html-了解详情
我在公司工作2年7个月，现公司要跟还在合同期的我解除劳动合同，就赔偿金问题有不明白的要问一下，我的劳动合同上写的工资是广州市最低标准工资，与我实际收入不符，请问是按哪个来赔偿的？...
//www.110.com/ask/question-11445940.html-了解详情
本人在今年4月1日同原公司解除劳动合同，未提前一个月通知被辞退，销售一枚，工资由底薪加提成组成，当时要求按年薪的平均工资赔偿，公司不同意，后来个人为了避免麻烦 未审理；现在为了维持在上海的生活，找了其它工作，要求前单位的离职证明，但是原公司拒给，给个人各方面都带来极大损失，该怎么处理，是否可帮忙解答？...
//www.110.com/ask/question-11218990.html-了解详情
公司因订单减少已和一部分员工协商解除劳动合同给予赔偿，导致另一部分辅助员工想也想走，一直不给予名单，等协商员工走后，该公司通知一部分人员停工给予法定基本工资的百分之八十，又贴出公告招工，这让没有名单的我们感觉没有任何的劳动保障，请问我们该怎么？...
//www.110.com/ask/question-12997618.html-了解详情
公司解除劳动合同应该怎么赔偿给我…？工作年限为1年9个月？这个是怎么计算的？...
//www.110.com/ask/question-11094169.html-了解详情
和补偿协议的时候只给予1个月的补偿（补偿和离职协议一体），本人不同意签署，但是公司想尽办法，调配到其他办公地点或者在接受一个店铺的项目，考虑的地址不便不答应，但是如果 拿两个月的补偿就签离职协议的话，我该怎么做如果我不同意，就怕公司想僵持，节约赔偿成本，想尽办法不解除劳动合同，就为了省下那个月的赔偿金...
//www.110.com/ask/question-10266047.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务