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2011年1月10(如果对方不支付部分转让款,交易就自动取消)。新的股东又要辞退我。 想问一下蒋律师: 一、6—8月没有签订合同,自己缴纳的保险,被辞退后 也要补偿? 二、公司没有正式的书面通知,辞退我是不是要补偿一个月的工资,工作到什么时候(如果到1月10日)是不是工资发放什么时候? 三、另外我还 ...
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天。 3 甲方根据每月的工程进度,质量,安全以及乙方的工作能力等考核指标,向乙方发放奖金。 第四条:其他 1 出国人员保证书和办理过程中签署的其他文件均作为本协议 效力。】 这份协议,我们几人没有,都在公司手上。而且就像上面一样,我们签协议的时候 他没有标出工资是多少。他只是口头承诺,比我们去摩洛哥的 ...
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算待岗,并提出: 1)你现在开始办理离职手续,工资给你发放到本月25止。 2)跟你领导沟通后确认你的工作什么时候交清的,从交清后以待岗来计算, 生活保障的70%)有法律依据,至你合同期满。 我的问题: 1.人事极力强调不算辞退,是否现在北京有此硬性规定不能经济危机期间裁员 2.领导不给我分配工作,这段 ...
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受骗,请您帮我看看这份劳动合同有没什么漏洞?对我有什么不利?(备注:法定代表人跟公司总经理的名字不一样)不知道这是否具有法律效力? 本合同由 +绩效工资等组成。乙方的绩效工资由甲方根据公司的经营业绩和乙方的工作业绩、工作能力、工作态度、基本工作内容完成情况考核后核定发放。 (二) 甲方按对乙方工作实绩 ...
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其实公司在要签订大项目的时候,就有计划裁员了,主要是为了不给提成,公司以前的员工也好几位遇到这种情况。 在2016年5月份工资拖延发放,其中一直在催, 做为证据表明结束劳动关系? 2、这项劳动仲裁能否在福州市鼓楼区申请仲裁?需要准备什么材料? 3、能否要求双倍的赔偿金? 4、因为工作6年,均没有休过 ...
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公司主管经理辞退辞退公司可以按满一年一月赔偿),但是公司副总在离职单上签被开除(开除公司什么都不赔偿),同时还需要总经理的签字,结算工资时,工资不 份合同,但是我没有签,也没有交上去,请问这样是否视作没有和我签合同,如果到时候仲裁的话,深圳原来的那份合同是否还具备法律效应?但是深圳那 家公司已经完全 ...
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已经将这个业务转给这个项目经理(他亲戚),工资发放实际和以前一样的形式。过后可能也会改革。而我实际上被公司变相的辞退了。因为从4月份开始,我没有去公司, 就不再给我交社保和医保了。但我想起以前过年的时候公司还有发放年终奖之类的,而2011年却什么也没有,只有基本工资。而其它部门的员工,有的有发,有的 ...
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3500元,不涉及绩效工资,同时公司也没有工资政策说什么情况下扣绩效,每月请事假扣款也是按照3500元标准扣的事假工资。老板很是气愤提出辞退我,给我结算 ,别人员工都没有签字,而且文件中规定未完成任务扣全部绩效工资并罚款4000元,但是我的工资结算时是正常发放的,没有扣绩效,也没有罚款,我有工资条为证 ...
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开了800元的工资,说是按比例你还没做这么多,我也没说什么,后来的几个月,这个公司都没什么业绩,他每个月就都只开800元给我们,说如果按照劳动合同, 就没办法上班。当我准备上班的时候就看到公司qq群众有一条信息,说我无故旷工三天,已经被公司辞退。8月的工资作为对公司的补偿不予发放。我去公司交假条,他说 ...
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过了试用期,公司并没有兑现当时的承诺,转正后加工资。到目前为止,现在的工资依然是试用期工资公司只到6月末的时候,才拿一份劳动合同让我签。合同本该是公司 的劳动合同,有没有效? 2,有效的话,老板现在要以不正当理由辞退我,我能怎么维权?我可以找什么机构帮忙?这些机构需不需自己花钱的? 3,如果没效的话 ...
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