实习生实习没签劳动协议书，准备辞职，老板说做满一年才能拿回全部工钱，不然要压一个月的工钱，工作两个月没发过一分钱...
//www.110.com/ask/question-4612883.html-了解详情
实习生实习没签劳动协议书，准备辞职，老板说做满一年才能拿回全部工钱，不然要压一个月的工钱，工作两个月没发过一分钱...
//www.110.com/ask/question-4612874.html-了解详情
你好，我们是石家庄的在这打工，跟老板没有劳动协议书干的是包工，现在工程验收不了我们的钱该怎么要...
//www.110.com/ask/question-4124912.html-了解详情
我们签的劳动协议书有用吗，上面只有盖章，没有劳务公司的人的签名...
//www.110.com/ask/question-3532150.html-了解详情
在与非正规签订劳动协议书并交金，辞职需提前一月通知吗，但是新的单位要求我马上到岗啊...
//www.110.com/ask/question-463575.html-了解详情
我想问一下，出国打工，签《劳动协议书》，受法律保护吗？其中有一条说： “大工两年出满勤，保底纯收入不低于22万人民币。”如果两年后公司没做到，是不是违约？谢谢...
//www.110.com/ask/question-450479.html-了解详情
那这样的劳动合同变更协议书的效力是什么哦？像之前说的如果用人单位提供不出书面劳动合同文件，只有这个劳动合同变更协议书和一张用工登记表，那可以推定劳动者和用人单位之间签订了书面劳动合同吗？...
//www.110.com/ask/question-487791.html-了解详情
，将工作内容进行移交。 并在移交电邮中，也提出了我的诉求，因为公司劳动合同在2016年4月30号到期之后未续签，所以我要求2016年6月的双倍工资 给我。不过由于我认为已经移交完工作，根据2016年7月8号收到的《协商解除劳动合同协议书》，我已经完成移交，不在公司上班了。因此7月11号之后我也没有继续 ...
//www.110.com/ask/question-8323509.html-了解详情
的新合同，是签约和履行新合同的行为，不是履行劳动合同中所发生的劳动纠纷，因此，制定解除劳动关系协议书的条款内容应适用合同法。这么理解对吗最高人民法院关于 52、53条的内容吗。不违反法律、行政法规的强制性规定，没有限定在劳动法或劳动合同法，不违反法律包括了所有法律，也包括合同法。解释三是在说，签订了 ...
//www.110.com/ask/question-2192954.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》第九十一条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金”。且《中华人民 和义务，第一款，根据相关规定，乙方享受国家规定的法定节假日”（附件4，劳动协议书），而这些申诉人没有享受到，据《中华人民共和国劳动法》第三十六 ...
//www.110.com/ask/question-9400704.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务