交接完工作，，但是未办理离职手续（单位不给办），，现在单位克扣上月（全勤）工资（未足额发放），拖欠本月14天工资，，走劳动仲裁怎么搞...
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我们单位是运输单位，工资是按照出车跑的公里数来提成，出车油耗也是定死了的，百公里XX ，如超出就由我们司机自己承担。但是公司长期克扣公里数。比如实际跑了1100公里只给1000公里，少给这100公里，工资到是小事情，但是油耗我们司机出不起啊！以前 ...
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你好，我想问问，我工资被单位克扣，但没有签合同，只有一张工资卡，能证明和单位的劳务关系吗？...
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因为克扣工资，和没有支付加班费。去年6月13号邮寄前单位的《被迫解除劳动合同通知书》，6月14号前单位收到。45号给有邮寄东西，我没收到，后来又给我发了彩信，内容是一张盖着单位公章的通知，大概是关于我办理离职的通知，让我去单位协商，主要是办理离职手续。我一直没去 ...
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用人单位不按照最低工资发放工资，还无故克扣工资怎么办？...
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去投诉单位拖欠克扣工资，单位名字没写全称，但负责人和地址是正确的，劳监大队去调查处理了，也调取了我的考勤表，现在已经做出处理决定书，处理决定书上名字 吗?如果不修改会影响以后执行吗?请大家看清问题再回答!我说的是劳监大队已经做出处理决定书，但单位没履行如果要想去法院起诉或者仲裁需要在劳监大队撤诉吗...
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我是国有 单位在职职工，工作时间10年，经常出差，平均每年7个月左右，累计大约有2个月的补休假。现在单位正常给补休假，但因为工作需要一般最多只给1个月的补休时间，剩余的补休假没有任何补助。前面已经咨询过，这属于克扣工资行为。 问题:我现在能要回我这六年的没有补休的加班费吗？...
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你好，用人单位拖欠员工工资，恶意克扣工资！还诬赖我偷东西！想办法扣钱，不给我工资！我应该怎么办？...
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。这条2015年有效吗...
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单位与正当理由克扣工资可以申请离职要经济补偿金吗？因我在2013年10月份与公司签订了无固定期限劳动合同，公司在2014年初给全体员工上调工资！唯独没有给我 找领导去询问～领导给的答复是总经理说了签与固定期限劳动合同第一年不给涨工资！在2014年九月份我给公司仲裁了！之后两个月公司每月扣我两百多元…我 ...
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