律师您好！我们单位由于股权等问题，成立了新公司a，只是公司名称变更，人员配置不变，原公司b名称还继续保留，2018年我们员工集体到新公司a，重新签劳动合同。我们是否可以得到赔偿（原劳动合同没有到期）？谢谢...
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我想问一下公司名称进行了变更，公司职工用原名称签订的劳动合同是否还有效，是否需要重新签订劳动合同...
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公司名称、办公地点等均未改变，各员工职务及工作内容也未变，但公司法人发生变更，请问原劳动合同是否有效？是否属于公司一方发生重大变更的情况？是否需要重新签订合同？如果员工一方不同意，是否可以要求公司支付补偿金？...
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b公司，公司要求我们自动放弃原有的劳动合同，然后跟新公司签订劳动合同，这种情况可以要求赔偿吗？法人代表，公司名称都会变更（工龄，底薪，待遇都不变），不签合同 吗？不签合同能得到赔偿吗？（财务部在4月份有人签合同了，签合同后安排大量的工作量，导致员工受不了辞职 ，什么也不能赔偿）我们怕早晚也会这样的下场...
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公司被卖后公司名称及法人代表都变更了，需要重新签订劳动合同，新合同与旧合同有很多不同之处，不想续签，是否可以要求公司N+1方式赔偿，原合同2024年到期...
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我们公司注册地迁移及公司名称变更至外省，没有注销，以迁移变更后的公司在原注册地设立分公司为我代缴社保及公积金，且不重新签订合同。我是否可以要求买断工龄...
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企业变更后签的合同上盖的公章是变更前的公司名称，法律上有区别吗？...
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公司合并，公司改名。2017年初，因个人要用到劳动合同，提出让公司提供一份新公司名称的劳动合同。于是，公司提供了一份2017年1月10到2019年6月30 了近2个月，请问，这算不算连续签订两份固定期限劳动合同，还是只是合同变更。劳动合同中规定“甲方根据业务需要及乙方的技能和工作业绩，在与乙方协商一致 ...
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请问一下，我们公司名称变更，之前是深圳aa公司，现在变更为深圳aa 有限公司，那么我们公司于之前所有客户签订的合同是否依然具备法律效益...
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我在一个台资企业工作了近20年，公司签订了无固定期限劳动合同；现在公司要求变更合同里的公司名称，不签合同就将调岗到与合同不一致的职位。我该如何做...
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