待遇 第十一条甲方实行多劳多得、按劳取酬的薪资制度，采用薪资按月计算并发放。 第十二条根据乙方约定的工作岗位，乙方的劳动报酬采用薪资按月计算并 合同一式二份，甲方执一份，乙方执一份;本劳动合同以双方签字盖章后生效。 第四十二条乙方确定下列地址∶... 邮编∶..，收件人∶.._，联系电话∶...，为 ...
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。 6、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同： (1)在试用期内的； (2)甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。 7、乙方要求解除 ，任何一方均有权提请余姚市劳动仲裁委员会裁决。 3、本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，经甲、乙双方签字或盖章后生效。 甲方（盖章 ...
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，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、(兼职聘用合同)期满或者双方约定的合同终止条件出现时， 乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方（盖章） 乙方（ ...
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，需经双方协商一致，另行签订协议 第二条 ： 甲方权利义务： 1、 甲方有权按本合同约定，按期得到借款，并依约使用借款。 2、 甲方应严格按照还款约定，按时 条： 生效条件： 本协议经双方签字或盖章后生效，甲乙双方各持一份，具体同等法律效力。 ： 其他： 本合同在履行中若发生争议，甲，乙双方应协商解决 ...
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，供方按时保质保量交货义务和需方按时结款义务。 8． 本合同经双方盖章或签字后生效，除有约定外，任何一方不得单方更改、变更、终止或者解除。变更合同 一致的书面为准，如延期交货5天以上，按照货值的1%/天作为违约金。 9． 未尽事宜双方应友好协商解决，若发生纠纷由需方所在地人民法院管辖。 10． 付款 ...
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赔偿给甲方。 4、用人单位未按照(兼职聘用合同)的约定支付工作报酬，而通知乙方解除(兼职聘用合同)的，甲方应按合同约定结算并解除(兼职聘用合同)的同时支付欠发的工作 一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签订本合同即生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 ...
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应向甲方返还甲方支出的全部培训费用；（3）培训期结束在甲方开展工作后，未达到约定的服务期，乙方应支付甲方违约金。违约金计算方式为：RMB30,000/（5*12）* 另行约定；本合同相关约定与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。 第三十条 本合同一式两份，自甲乙双方签字盖章之日起生效，甲乙 ...
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； 3．发货确认：甲方承诺在接到乙方订单后两个工作日内确认并发货。如已确认订单三个工作日内未发货而且没有与乙方联系未发货的理由，甲方对此订单免费发货。若十 通过仲裁解决。 3．本协议是约定双方权利义务的唯一依据，一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效，传真件和扫描件、复印件均有效 ...
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。 第十九条 乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或者未按照本合同约定承担违约责任的，不得视为已解除劳动合同。 第二十条 双方当事人经协商一致同意增加以下条款， 二条 甲方的规章制度、管理细则、员工手册作为本合同的附件。 第二十三条 本合同经甲乙双方签字或盖章后生效，双方必须严格执行，未经双方同意，任何 ...
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，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、(兼职聘用合同)期满或者双方约定的合同终止条件出现时， 乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方（盖章） 乙方（ ...
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