因为结婚要辞职，公司领导说当时签的合同要提前一个月申请离职，现在离职不批准属于旷离，不会发一个月工资，当时合同也没有给员工一份，现在我应该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-8305891.html-了解详情
你好亲 我上班一个月多一点 在不到一个月的时候我向上级申请离职做到8月底，上级说告诉老板，今天8月31号，找老板签字说不知道这会事，说按离职流程 写书面申请，我现在已经写了，老板不签字让放着，从到公司到现在没有签过任何资料，除了面试的资料，公司还没有给员工买社保，我现在该怎么做就可以顺利离职，拿到工资...
//www.110.com/ask/question-11745783.html-了解详情
12-9-3.工资日入职，没有提前申请离职，在国庆过后，8号，我跟主管说了辞职，那就是说，9号申请的离职，但是，11号傍晚，公司的员工已经发了工资，就唯独我 他不发9月份的工资呢？就这个问题，讨论了下，他们说我做事不负责认。离职没先申请，现在说要到11月20日发工资，公司一般是在10日下午左右发工资。 ...
//www.110.com/ask/question-1232708.html-了解详情
工资发放，我没有向公司提出转正申请，公司也没有提示，现在我已经离职，公司的员工手册上有一条手则是公司解聘员工时如没有提前一个月通知，那么可以发放一个月的工资 以这个理由向公司索要一个月的工资，请问我有这个权利吗？现在公司以我不是正式员工为理由，拒绝为我支付一个月的工资，公司这样做对吗，我能拿到那一个月 ...
//www.110.com/ask/question-774778.html-了解详情
我是一个理发店的老板，有一个员工睡觉被我批评后发火说不干了要辞职，我不批他就自动离职，还吵着要工资我要怎么办，我们是有口头协议的，店 跟他讲好了，要做到规定时间提前申请离职才可以批的，还有我们店的工资是菧薪加提成的，如果工作心态不好，不履行店里的规章制度，警告批评过后还没有改是没有底薪的。如果自动离职 ...
//www.110.com/ask/question-14714272.html-了解详情
您好，如果老板炒员工，没有签合同没有提前通知，当月是不是要发放两倍的工资给劳动者？工资是当天解除劳动关系当天结清吗？如果劳动者提前一个月申请离职，到期限，劳动者的工资是不是全部在期限当天全部结清，再也没有扣押？谢谢您...
//www.110.com/ask/question-11485801.html-了解详情
我是今天到公司办理离职，因为是家里突然有事没有提前一个月申请，公司说下个月的五险已经交完了，因为下个月我就不是公司的员工了，所以公司要求我把下个月五险补给公司，并且我这个月的工资都扣没了，一分钱不给还要我交钱，合理吗？我应该交吗？我应该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-9415137.html-了解详情
公司规定提前15天申请辞职，但是，今天说辞职，虽然写了报告，有的还不写报告发信息说，第二天就不来了，公司有没有权利扣员工一部分工资，最为公司损失赔偿...
//www.110.com/ask/question-227301.html-了解详情
公司规定提前15天申请辞职，但是，今天说辞职，虽然写了报告，有的还不写报告发信息说，第二天就不来了，公司有没有权利向员工要求公司损失赔偿金？...
//www.110.com/ask/question-227297.html-了解详情
来了不到一个月的员工，要离职，没有给他结15天的工资，理由1是没有提前申请，理由2，刚来不到1个月，他很多技术都不会，是我们教会他的，于是他希望走仲裁，我也洗完走仲裁，不然我以后的员工没有办法管理，结果他就发恶意的短信给我的客户，诋毁我店的形象。我现在该如何保护自己...
//www.110.com/ask/question-2210935.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务