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单位外勤人员工作完毕后未及时回单位,私自处理个人事务时发生摔伤事故,(劳务合同中已经注明了,外出工作完毕必须回单位,严禁利用外出工作期间或超出工作权限办理其他与工作无关之事)请问,单位与职工间的事故责任如何划分?该职工属于工伤吗?...
//www.110.com/ask/question-401649.html-了解详情
我单位一员工出现工伤,致使现在右脚乏力,行动不能自如,他本人到了县医院按右下肢功能重度障碍,判定残疾级别为三级,现他本人想了结该事,单位也积极和他接触,但想确定几个标准:1\该医院的鉴定是否有效?2\三级的类别如何界定?3\要一次性赔偿,金额应该如何把握?4\签订协议时,需要注意哪些事项?...
//www.110.com/ask/question-1667729.html-了解详情
我老婆给亲戚去工地干活,因为老板自己操作不当,把我老婆左手无名指端死出伤住院治疗十多天,部分工资未给,用老婆自己的医保卡住院,他们出的住院费,关于工伤补偿如何界定,大概要多少钱?...
//www.110.com/ask/question-14954658.html-了解详情
员工在我公司签订劳动合同,又在其他公司签订劳动合同,员工是否违法,如何界定劳动雇佣关系,如果中间出现任何问题,比如工伤,该由哪个公司负责...
//www.110.com/ask/question-7619201.html-了解详情
学校后勤老师开私家车给学校采购时,在国道上发生交通事故,和一名骑摩托车小伙相撞,造成重伤,小伙现昏迷不醒。交警下达的事故责任认定书结论为,摩托车小伙负全责,违反交通规则,后勤老师私家车无责。现在摩托车小伙家属因医疗费与后勤老师达不成协议,找到学校赔偿,请问律师该怎办? 谢谢...
//www.110.com/ask/question-7047409.html-了解详情
家中一位亲戚在乌市打零工,事发当日受雇于一农场老板,老板在明知我亲戚没有驾驶证的情况下,指派他从事开拖拉机拉化肥的工作,并且拖拉机的制动系统可能存在故障,在运输过程中,我亲戚不慎发生车辆倾覆,造成亲戚死亡。不知此类事情,法律如何界定责任,雇佣方应承担什么责任,是否能按照工伤死亡处理。...
//www.110.com/ask/question-6918176.html-了解详情
工作时间在办公室摔伤住院工资如何开...
//www.110.com/ask/question-3479837.html-了解详情
在上班路上,搭乘同事(也是我的雇员)的机动三轮车同第三方机动三轮车发生交通事故,此案的责任该如何界定,是否该应列入工伤,我方是否有责任为该雇员支付医疗、吴工等费用--- 注:1、所乘三轮机动车为无牌机动车 2、所乘三轮机动车驾驶人员无驾机动车驾驶执照 3、所乘三轮 ...
//www.110.com/ask/question-3239683.html-了解详情
现有一劳务派遣人员在我公司工作期间因工受伤,这个派遣员工没有与劳务派遣公司签订合同,劳务派遣公司也没为他购买保险,只是每月发了工资,且在试用期内。这种情况,用工单位与劳务派遣员工一点关系都没有吗,都应该由劳务派遣公司承担吗,请各位好心的律师帮忙解答,在此万分感激!...
//www.110.com/ask/question-2255499.html-了解详情
辆由东往西行驶的自行车相撞,造成对方左肩锁骨骨折,本人右脚踝骨折,后两人均动手术,对方在医院所有费用均是我方承担。现问双方责任如何界定?双方是否都可申请工伤?若不能本人的医保可否报销?若本人全责,需赔付多少解决此事?...
//www.110.com/ask/question-948248.html-了解详情
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