您好律师，我与单位签的是一年的固定期限劳动合同，从2017年9月21日到2018年9月21日即本月，合同即将到期！就从上个月，也就是提前一个月，单位 协议书签字按手印，也提出不再与本人续签合同了，说我犯了劳动合同法第三十九的规定，不能胜任该工作，也没和我提起过关于经济补偿金的问题，我不知道该怎么办才好 ...
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8月来一家小型外企公司工作，09年公司有变动，后来11月重新签合同，现在公司向与和解除劳动关系。我需要申请多少补偿金？合同是今年11月到期。有明确的法规 月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 首先，杭州 ...
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A公司有一名员工（小王）在我公司工作了十年，十年期间都有为其购买社保。今年6月份被调派到B公司（A公司的子公司，但公司名不一样。两家 月后，小王自动辞职。去到劳动局告我公司，要求赔偿1年1个月的经济补偿金。小王在A公司签署的劳动合同到2017年10月才到期。而B公司那边没有为小王签署劳动合同。请问怎么 ...
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自2001年9月进入公司以来，连续工龄为十二年。2013年8月21日，公司在没有仼何口头或书面通知的前提下，把我正在工作的李胜美发店卖断与下家，新 谈条件签合同。我与原公司协商合同未到期申请经济赔偿一事无果，请问如果申请劳动仲裁的话，关于工龄补偿金我可以申请几年？注：王磊形象设计有限公司，王磊形象艺术 ...
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平均工资4000多(银行开支记录为证）仲裁时 我没有发现少交社保 现在仲裁书马上就下达了 我去哪里还可以要求单位补交社保 是否可以以此为由要求他们支付上班两年半的经济补偿金 如果单位起诉到法院一直恶意拖下去 导致我无法出去找工作 我能否要求单位赔偿打官司期间的误工费 本人一家六口 父母 ...
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找签合同的话视为解聘，我7月1号在不懂的情况下交了离职书（写着因单位不续签合同，本人自动离职），7月3号单位给了我解聘书，我原来的合同是7月15号才到期。我在那个单位已经连续工作四年了，我申请劳动仲裁，可是劳动仲裁的人说我有离职书在单位，不能申请经济补偿金。我五月份休了十天小产的 ...
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我在一家企业工作了十一年，之前的十一年合同都是一年一签的，今年是第十二个年头，因合同已到期，单位不再与我续签，请问这种情况，可不可以得到补偿金？...
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本人在一家台资企业工作再过三个月就十年了,劳动合同于2016年9月底到期.公司是三个工厂共用一个营业执照.我们是其中一个.因经营上的问题.其中有两家 了,有些人没签.经济补偿金的标准是一年一个月来计算的.据说没签的,到时候就需要请劳动站的人员来劳动仲裁. 问: 1.因我们劳动合同还未到期,且公司并没有 ...
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我在单位工作四年了2012年7月份合同就到期了。可是今年3月份部门领导给我凋岗了，原因很简单就是说我做事慢了，我以前工资是做计件的吗年平均月工资不好计算，可是我现在被凋岗了是拿固定工资就是工资降了比以前少了。这样的情况我劳动合同到期了不和用人单位续签劳动合同能拿到经济补偿金吗...
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2001年进入公司工作至今已满十年，合同到期，公司要与我解除劳动关系，补偿金却从08年算起，我提出劳动仲裁后，公司才要与我签订无固定期限合同，我不想签订，请问可以继续提出仲裁要求按入职年限进行经济补偿吗？仲裁申请书应该怎么写？...
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