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试用期提前3天口头通知领导辞职,明天说明工作3天后就在来上班了,可领导同意,原因是,公司每周五办离职,而我是周四提出离职,非要让我工作到下 考虑的,下午就说做 10月17周六加班,晚上和领导确定做,他们还是同意试用期提前3天这么说,还是我按请假,我同意,我没写请假条,结果下周二告诉我旷工 ...
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提前四天向公司提出辞职,负责人同意后,我就离开公司。没过几天那个人说合同上写的要求是提前七天提出离职,现在我这半个月工资。合同上有写协商解决提出离职这件事,之前有位同事提前一天辞职经过同意后离开,我为什么得工资?这样她们违反合同还是我违反合同?我是否能得到工资?...
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办手续,2个月以后我发,是否意味着他们可以发这一个月的工资?8月10号应该发7月份的工资,也没有发放到银行卡内,还是公司有权利发?晚2 要求赔偿?我看到有的问题里回答的说,法律里有明文规定职员未提前30天向用人单位提交书面辞职报告,公司有权扣押当月工资发放。那么是否当做赔偿款,若发上个月和 ...
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我去上班十二天了,但是我个人原因辞职了,但是公司我50%的工资,合法吗?我没有提前跟他们说辞职,是当天走的,还没下班就走了,我是拿 工资了然后就走的,公司这样做合法吗?我现在还可以去追回那50%的工资吗?还是最多他们只可以扣20%的工资?他们是违反了哪一条?他们说我和他们没有签劳动合同,而且现在我 ...
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对起来并且还是盘盈状态,公司还是说财务那边还没有结果,我提前两个月就书面通知辞职,到现在已经在这公司耗了两个月了,工资并且也就已经耽误我两个月的时间了。 现在我想去当地劳动局举报,但是在想没有我办理离职,那我还是否占优势,协商公司公司也没有好的态度,只有通过仲裁想拿回自己应得的工资和离职 ...
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发了600元,我还是觉得找一个有休息日的工作比较好,想辞职,请问下各位专家我该提前多少天辞职,并且以什么方式及合理的理由?如果我剩余工资,我该如何 方应向对方支付违约金1000元,三方协议当时是为了就业率学校催要,所以就拿到公司签了,本人在场,以上内容均由经理填写,一份已交学校,另有两份本人保管 ...
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我2019年12月份开始到公司上班,因为疫情2020年4月份开始公司让我只上半天班工资减半了,公司没有跟我签过劳动合同,我现在想辞职,我还是提前一个月提出才行吗?可以提出辞职就可以直接走人吗?这样我剩余的工资公司还是是必须结算我的?...
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30号等公司辞退离职(公司会续签协议,按照劳动法,HR说会提前1个月通知我不用来上班,赔偿1个月工资)呢还是立即自己主动辞职? 绩效工资怎么算,签转正 的,有的同事已经休过5天年假);3、原本固定工资是15000,因为公司偷税漏税签的月薪2030,公司需要补齐之前我交的医保社保;4、公司11月份 ...
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我想咨询一下,我是学生,还没有毕业,在一家公司实习财务,由于四个月了还是按实习工资发的所以想干了,就经理辞职,可经理说要提前十五天,我说那我工资不要了可以吧, 等老板回来再说,于是我又多干了几天,等老板同意了才离职,现在到发工资的日子了,他就说没有我工资,我没提前打报告,这样对吗,在线等回答,谢谢...
//www.110.com/ask/question-3506537.html-了解详情
我想咨询一下,我是学生,还没有毕业,在一家公司实习财务,由于四个月了还是按实习工资发的所以想干了,就经理辞职,可经理说要提前十五天,我说那我工资不要了可以吧, 等老板回来再说,于是我又多干了几天,等老板同意了才离职,现在到发工资的日子了,他就说没有我工资,我没提前打报告,这样对吗,在线等回答,谢谢...
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