实习期内外出考证培训，事前并未告知如离职需要赔付这笔费用，而且也没有签订相关协议，劳动合同里没有提到。这需要赔付这笔费用吗？...
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实习期内外出考证培训，事前并未告知如离职需要赔付这笔费用，而且也没有签订相关协议，劳动合同里没有提到。这需要赔付这笔费用吗？...
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我于暑假报名一个培训机构，没有签订任何协议，付款后未开课前因为该机构服务态度不好要求退学，该机构不退还学费，我该怎么办？...
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我参加一个会计培训机构交了2000元，事先说好了上手工课然后安排一个月的实习。还说和很多会计事务所、单位都有合作。可现在课上完了 实习的事却没音讯 可是想想2000又心有不甘。报名的时候就开了一张收据的好像 也没签什么培训协议 想请问这样是不是培训机构故意逃避呢 我能投诉或者退还一半的钱吗 谢谢！...
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我们培训的，为期一共1个月，但是公司要求我们签订培训协议，内容是：“培训期2010年10月-2011年1月10日，需要为公司服务到2012年4月，否则需要 想离职，不知道，需要缴违约金不？也就是说性质内部员工培训，但是要收取专业培训的费用，公司又没有相关培训资质认证。这种情况下，需要支付不？谢谢各位！...
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医生进修期间辞职，那么进修期间的工资要不要赔偿给原单位？？进修前没有签订相关协议，现在文件说赔的也是培训的相关培训费，包不包括工资？？...
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内部人员进行的岗前培训，肯定没有正规发票，但他们以这段时间的住宿及伙食费用为由，收取培训费是否合理。 3.我在网上查过有关实习生签订培训协议的内容，发现 的这段时间，是否能够要到相应的 劳动报酬及伙食补助？ 6.公司以劳动合同法的培训费用为理由，来约定服务期，而我们并未签劳动合同，我是在校生，也不具备 ...
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您好，我公司培训前没有签订协议，培训完成后，报销培训费用时也没有签订协议，而是后来在签订下一期劳动合同时，在里面补了一条培训协议的事情，劳动合同我想签订，但是加了培训费用的事情我就不想签订，可是不签订培训协议事项，单位就不签订劳动合同，这是不是强迫我签订这份合同呀？...
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日-16年1月1日，期间参加了公司组织的2个月的一个基础技能培训，没有签订相关培训协议，合同中也没有相关文件对于培训内容的约束，现在打算离职。公司要求赔偿这部分培训费用，请问需要赔偿吗？如果需要，赔偿比例。公司还说按照公司相关规定需要进行赔偿，但是这个规定公司员工都没听说过、 ...
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在试用期内，想辞职。 但是，在签订劳动合同后，公司又签订了个“师徒培训协议”。 协议内容如下 天津------公司 应届毕业生培训协议书 甲方：天津。。。 乙方： 一式两份，具有同等法律效力 甲方 乙方 公司没有专门聘请人员进行培训，只是认了我们部门的领导，由他对工作中的问题进行指导。 我想咨询一下 ...
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