与现用人单位（之前是事业单位，13年参公）形成事实劳动关系，但未签订劳动合同未办理社保！2009年单位换领导，直至2010年才签订固定期限合同，缴纳社会保险！到目前为止已连续签订三次固定期限合同，2015年单位说是最后一年用工期限。 问题：1、中间连续鉴定了三次固定期限 ...
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劳动合同法规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与员工签订劳动合同，应当向劳动者支付约定工资标准2倍的工资，超过一年没有签订书面劳动合同，视为 这一个月内对劳动者工作能力进行快速考核，从而确定是否符合录用。只要在这个月内签订劳动合同都是合法的。但是，假如在这个月内发现员工不符合录用条件，是不是 ...
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被张某（公司经理）招入深圳市荣光科技有限公司作职员，一直不给我签订劳动合同，在今年3月又要我去深圳市荣杰星医疗设备有限公司上班，在一 发表日期：2010-3-9 0:19:00 劳资纠纷咨询~ 关键词：劳动合同欺骗 拒付加班费 因工致病 欠薪 胁迫签协议 未及时足额缴社保 入职公司：深圳市麦德安医疗 ...
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自1998年开始同用工单位签订了五年的国营企业全员劳动合同制职工劳动合同书，到期后未同用工单位再书面续签，但是事实上的劳动关系一直存在到现在，而且在这期间我患上了强直性脊柱炎，想请问的是，我现在能否要求用工单位再续签劳动合同，在这期间的哪些相关权益能得到补偿，如果单位不同意续签， ...
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以前年度和用工单位签订劳动合同，但没有续签合同离职了，而且我提前三个月提出辞职书面申请，部门经理批准同意三个月后正式离职，交接手续已交部门经理处理但没有签字凭证，现在公司以我是出纳岗位并且未办理离职手续为由拒发离职当月工资。用工单位这样做合法吗？...
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与第三方签订劳动合同，派遣至用工单位，工作一段时间被无故退回，且人力派遣公司未安排其它工作，也未解除劳动合同，可以要求支付工资吗...
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大队做交通协管员工作，2011年的时候由于其他同事不满交警大队非法用工，即不与我们签劳动合同也没有给我们购买保险，2011年10月时宣威交警大队才与 。 2011年10月签订劳动合同后他们并没有把合同文本交付给我们，现在他们说是我们看了之后才签的。劳动法第81条说了用人单位未将劳动合同文本交付劳动者给 ...
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大队做交通协管员工作，2011年的时候由于其他同事不满交警大队非法用工，即不与我们签劳动合同也没有给我们购买保险，2011年10月时宣威交警大队才与 。 2011年10月签订劳动合同后他们并没有把合同文本交付给我们，现在他们说是我们看了之后才签的。劳动法第81条说了用人单位未将劳动合同文本交付劳动者给 ...
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单位未与员工签订劳动合同，用工五年也未参加社会保险，突然不让上班了，去哪投诉？能得到应有补偿吗？...
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各位律师好，我是江西萍乡的，我想咨询下以下问题：企业未跟员工签订劳动合同的情况下（未购买社保等其它保险），工作了近两年半（工作时间是2011年 的20%，请问这样合理吗？麻烦各位律师给点意见，谢谢了！不过去用工单位工作前，用工单位曾说明单位不给员工买社保这些福利，我现在被辞退后再要求用工单位赔偿补交 ...
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