无理辞退员工，签订合同迟迟不发，请问要求公司怎么赔偿?在公司工作半年，在辞退不久前签订合同，没发到员工手上。突然一天无理迟退员工，请问按新劳动法应要求公司怎么赔偿?...
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我是劳务工，劳动合同是2008.1.22签订的，合同期限为2年，可到2010.6.30日还没帮我续签合同，我是否可以要求公司赔偿我双倍工资。如果公司要续签合同，我拒签是不是意味着公司就不赔偿我双倍工资？然后我如果续签此份合同后工作几天后提出辞职，是否要赔偿公司？...
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你好，我在公司已经离职几天，未签订离职合同，因公司未帮我缴纳社保，我现在想要求公司赔偿劳动赔偿金以及缴纳在职期的社保，这样的要求合法合理吗...
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工作地是上海，公司要求派遣到外地长期工作 协商不一致，是否可以要求公司赔偿，...
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体检报告单上我肝上有血管瘤，但不属于职业病。能要求公司赔偿吗 体检报告单上我肝上有血管瘤，但不属于职业病。能要求公司赔偿吗...
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您好，我是一名财务人员，现公司强制要求下班后培训其他部门的业务，和本部门工作没有任何帮助，并进行考试，不合格第一次罚款500，第二次罚款1000， 所以我想问，孕妇被开除，不想要求继续履行劳动合同，能不能要求公司按实际工资赔偿、社保照上，本月直至产假结束？要求公司赔偿从开除当月直到产假结束的所有工资和 ...
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公司昨天下午临时通知解散，现在人事找我们谈离职的事情，我今年4月份入职，可以要求公司赔偿违约金吗？能赔偿多少金额？...
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请问律师在吗？ 我们公司倒闭关店没提前通知，员工要求公司赔偿n＋1，公司不肯只赔n，要员工调店，是异地店，我们员工不同意调店。请问公司这样调店合法吗 公司是在闭店后跟员工谈赔偿谈不拢就要挟员工调店。我们住在这个城市，它要我们调到异地。 这里，异地调店合法吗？ ...
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因为年龄大的原因，公司不买5险一金，但要求写一份承诺书，以后任何事都不要求公司赔偿，也不能提前解除劳务合同，怎么写才好，谢谢！...
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如果公司要求员工签订劳动合同，职员因自身残疾找各种理由拒签，去仲裁要求公司赔偿双倍工资合理吗他本人虽然拒签劳动合同 但是我们也按照劳动合同履行了所有的义务 像这种怎么起诉...
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