某些原因，我想重新签一份就业协议，但学院说需要A公司出具解除劳动合同的证明才能重新在学院拿新的协议，但A公司说协议还没有交到他们手上，公司规定不能盖章，协议不算，请问我能否要求A公司给我出具解除劳动合同协议的证明，如果A公司不愿意，本人该怎么处理？...
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一年为由，培训费不予报销。劳动者自己从外省回来后，要求公司出具书面解除劳动合同的证明，公司以内部规定，要求劳动者先交出证件，再付工资，最后办理离职手续 。 补偿等待工作那段时间的工资吗，另外还有其他方面的补偿金之类的没有？劳动者先要求换人，当时跟劳动者一起的有公司职员好几个人，被拒绝后。才因为薪资问题 ...
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年大学毕业后，拿报到证到公司签订5年合同，缴纳五险一金至今，15年1月辞职。到公司办理解除劳动合同证明时，公司发现找不到我的个人档案，人才中心和劳动局都没有。现在新工作需要签订劳动合同，原公司以找不到档案为由，要求我先找到个人档案。大学现在已经放假，需要3月 ...
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年大学毕业后，拿报到证到公司签订5年合同，并缴纳五险一金至今，15年1月辞职。到公司办理解除劳动合同证明时，公司发现找不到我的个人档案，人才中心和劳动局都没有。现在新工作需要签订劳动合同，原公司以找不到档案为由，要求我先找到个人档案。大学现在已经放假，需要3月 ...
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年大学毕业后，拿报到证到公司签订5年合同，并持续缴纳五险一金。15年1月辞职。到公司办理解除劳动合同证明时，公司发现找不到我的个人档案，人才中心和劳动局都没有。现在新工作需要签订劳动合同，原公司以找不到档案为由，要求我先找到个人档案。大学现在已经放假，需要3月 ...
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的服务部门撤消了,没有我所在的岗位了,而且公司也没有其他岗位供我调节,要求我签署离职协议(离职协议是公司单方面提前拟订好的,一共有2份,供我选择 岗位且没有能调节到其他岗位继续执行劳动合同,实际上公司方面已经形成了违反劳动法单方面解除劳动合同的事实(并且,也不符合劳动法所规定的41条中的情形),这样的 ...
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了上个月的社保，但公司不能一直为其缴纳，进过多次沟通无效，现在无法联系到此人，经到当地劳动局咨询，解聘函还有解除劳动合同证明已发快递给他，通知他过来办理离职手续，快递已签收（快递要求：本人签收），小区公告也已经发布，但依然不回复，并拒接电话，社保办理减员 ...
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员工签订劳动合同，半年后该员工被公司管理人员囗头解聘，该员工要求支付解除劳动合同的赔偿金和社会保险，请问我公司只是口头解聘可以让他回来继续上班不用赔偿吗？补签合同 ，当事人在领工资时工资表上有保险金额，当事人也签字领取。这个算是公司付的保险证明吗？ 请问我公司叫他继续上班，他自己不愿意上班算解聘吗？...
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包含为职工交纳的社保金，可是受让方迟迟不为职工交纳，经职工多次上访，现要求我们签了解除劳动合同证明书后，十个工作日为我们补齐社保金，七个工作日支付经济补偿金，我想 养老保险金未退还，企业的律师说这是遗留问题，在办过这些事情后再解决，可是我既然与企业解除了劳动合同，是否应在解除合同时将欠我的钱一并退还。...
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我是政府部门下属单位正式员工，2000年在合同没有到期的情况下我们45人都被解除劳动合同。当时没有任何的书面通知。也没有解除劳动合同证明。这样合法吗？现在原单位破产了和新单位合并了，我们的档案都一起交到新单位的人事科了。当时我们在单位都是有编制的，请问我们可以要求回去继续上班吗？...
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