汗味较重没抱孩子只是在一旁逗逗小孩，也被女方母亲抱走。男方之前怀疑孩子不是自己的说过一些重话，因孩子是2013年2月9日出生，医生估算应该是2012年5月 由于工作关系需要出差为期半个月。现在唯一能联系上女方的方式就是短息。请问，这种情况下如果真的离婚男方有那些优势，除了抚养还能维护些什么利益和权力？...
//www.110.com/ask/question-1720869.html-了解详情
汗味较重没抱孩子只是在一旁逗逗小孩，也被女方母亲抱走。男方之前怀疑孩子不是自己的说过一些重话，因孩子是2013年2月9日出生，医生估算应该是2012年5月 由于工作关系需要出差为期半个月。现在唯一能联系上女方的方式就是短息。请问，这种情况下如果真的离婚男方有那些优势，除了抚养还能维护些什么利益和权力？...
//www.110.com/ask/question-1720668.html-了解详情
汗味较重没抱孩子只是在一旁逗逗小孩，也被女方母亲抱走。男方之前怀疑孩子不是自己的说过一些重话，因孩子是2013年2月9日出生，医生估算应该是2012年5月 由于工作关系需要出差为期半个月。现在唯一能联系上女方的方式就是短息。请问，这种情况下如果真的离婚男方有那些优势，除了抚养还能维护些什么利益和权力？...
//www.110.com/ask/question-1720663.html-了解详情
查看。前段时间有一次我们开门上去的时候，发现电信公司已经不知道什么时候偷偷又安装了几根天线和很多电缆（之前为了方便电信公司维护，给他们留有钥匙），因为涉及 约束性规定，在不影响场地使用安全使用、不改变场地主体结构的情况下，乙方可根据自己的需求进行通讯设备的安装固。定。5.5，乙方应当爱护甲方（我们家） ...
//www.110.com/ask/question-12024671.html-了解详情
我们供应链主管什么都不会，什么都做不好，但是在工作思路上也从来不教我们，各地区主管和供应链经理的矛盾越来越深，用绩效考核打分来整治我们，导致是全公司部门供应 调岗，工资待遇答复降低，请问这是不是一种变相让我自离的表现，我现在该怎么办？怎样维护我的权益，公司辞退我是否犯法呢？如果辞退要如何赔偿我？如果我 ...
//www.110.com/ask/question-2889985.html-了解详情
他们对补课的学生和学生家长们声称教师全部都是一线名师。所谓的负责人也只有三四个人，生源大部分都是看到小区里贴的小广告而来。而且至今还不知晓该家教机构的 ，您帮我看看这问题严重吗，有没有必要跟该家教机构较真，或者用什么方式维护自己的合法权益。再或者用什么方法投诉该家教机构，他们没营业执照，不上缴税，欺骗 ...
//www.110.com/ask/question-1126839.html-了解详情
在一个月里面的。 而且那工资的发放方式也有些奇怪，他们说每个月的15号发，发的而且还是上个月的，就比如：上个月你是20号来的，做到这个月的20号时 ，他们也并没有和我们签订什么劳动合同，对我们所提的要求都打印出来并将之贴在墙上。 这个事是否侵犯到了我们的合法权益？我们该怎么办才能维护我们的合法权益？望 ...
//www.110.com/ask/question-41192.html-了解详情
我这样算转租吗?请问我该如何处理这事，如何来维护我的权利? 房子是我实习期间租的，因在家备考，所以没住，现在刚毕业，没有什么租房经验，中介公司都是东北人，说话看似讲理实则和流氓一样霸道，我一个女生也没法和他们面对面硬来怕吃亏，想到用法律手段保护自己，希望您能告诉我这种情况我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-14599853.html-了解详情
次在村里放叼放狠话如果不给过他就怎么样怎么样来狠的，这段时间里对方叫人来协调都是想免费过路，后面愿意用买的方式，但对方开价实在太低，双方没有达到协调，就在 应该怎么做，寻求什么样的帮助，村里的干部也去说了好几次，干部都是说你不答应他不敢过的，其他的也没有什么调解，像这种纠纷应该怎么维护我自己的土地呢，...
//www.110.com/ask/question-8890219.html-了解详情
把钱交了算了，这就是学校的处理方式。没有办法我也不当家！9月12号，我和修鞋店老板宋春丽拿着票据再次找到邓主任，邓主任称他自己说了不算，带我们去 的证言为何不算数。 疑问三： 找不到票据就说没有交，找到了就让交找不到的，什么逻辑。 疑问四： 一个学校，一个人又当会计又当出纳，本身就是管理漏洞。账面出了 ...
//www.110.com/ask/question-1230438.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务