在单位工作5年 去年年底公司以不能胜任岗位为由口头通知被辞退，没拿到辞退通知书 像公司索要赔偿 经理说是部门主管开口通知的以不之情为由推脱 现在要我还回去上班 可以申请仲裁赔偿吗？...
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公司出具辞退通知书，理由是与公司商定的劳动合同到期，在担任车间主任期间疏于管理致使多次丢失物品并不能找回，公司决定不再续签劳动合同。关键是三年多都 合同，只是在半月前补签了无固定期限劳动合同，没等到公司盖章就突然不打招呼将我辞退，理由丢失物品就是胡扯，没有证据显示都丢了什么东西？尽管我不认可，但是公司 ...
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被公司经济性裁员，但公司只发了一张辞退通知书没有任何补偿，公司属于违法辞退吗？...
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用人单位出具辞退通知书，非要劳动者签名才能给，请问劳动者签字了是否会有影响？如果注明不同意，用人单位辞退行为违法是否可以？...
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单位给了我辞退通知书，过几天又通知我让我去签一份解聘劳动合同，但是要把前面给我的辞退信收回，请问这有什么不妥吗？我一定要还给他吗？...
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员工于15年2月口头通知辞退，到今天开具辞退通知书，需要注意什么事项吗？已决定赔偿半个月工资，因为他来公司入职到2月份共4个月。...
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由于我是因为脚伤休病假回来上班后，公司口头通知我被辞退，后辞退通知书的理由却是我无法胜任工作，让我签字，我没有签，我觉得这是不符合事实的，况且我合同没有到期！ 请问：如果我一直不签字，还继续上班，有没有时间限制，如果超过多久时间我会变成被动的情况？ 我应该如何解决？...
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在会议上口头辞退多名员工，没有及时给辞退通知书，叫我们做好了交接手续，谈赔偿的事没有谈好，现在又要我们上班，时间减少工资也低了很多，我们可以拒绝上班并劳动 文件通知我们，说我们如果3天还不上班就做旷工处理，算自动离职，请问律师，公司的做法合法吗？我们关键没有公司的辞退通知书当时也没有录音作为证据，谢谢...
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您好! 我的劳动合同还有4天到期时公司结算了工资并口头通知我走人,没有书面的辞退通知书,公司要求我写辞工书我也没有写,请问这样我可以申请代通知金及提前解约赔偿金吗?(在公司工作超过了半年.)...
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代表G,我的主管经理C。 过完年后2月21日,我向我主管C经理要求出具辞退通知书,对方拒绝,我录音取 证。 3月16日,仲裁庭受理我的启诉。我以 ,前12个月平均实收月薪4000。 现在工厂提出伪证,说D经理是我主管,否认辞退事实。说只是让我撤职,在家待岗, 每月还正常发底薪900,并在4月份补交了前 ...
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