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22日口头宣布保洁业务将转到一家物业公司,在原合同解除下要求保洁员去物业公司工作,并签订新的劳动合同,我们5人不同意,社区还要求我们按物业公司 我们再8月25日还将此事投诉至社保局局长信箱,社保局回复:用人单位要变更合同必须与劳动者协商一致才能变更合同,由于社区已经取消了保洁业务,我们领不到劳动工具 ...
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用人单位违法解除劳动合同,拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬和节假日加班工资,解除劳动后,不按劳动法给予劳动者经济补偿。如果以这些问题去告公司的话胜诉的概率多大...
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10月入职一公司,到现在(2014.2)单位一直没有同他签劳动合同,他想主动提出解除事实劳动关系,那是否可以主张从第二月起的2倍工资?(给我朋友约定了试用期, 工作6天,每天8小时),不支付加班工资,也没有综合工作制的备案,如果拿到了2倍工资,是否还可以主张加班工资? 以上三个问题请给指点,非常感谢!...
//www.110.com/ask/question-2247540.html-了解详情
用人单位没有为其缴纳或者没有足额缴纳社保费,或者没有参加某项社会保险险种,劳动者请求解除劳动合同时,用人单位不用支付经济补偿金。3、对于我父亲的死亡,工厂 期,工厂所说合理吗,我们可以提出什么异议呢。并且怎么分辨工厂提供的相关资料真假,比如工资条,合同等?我们了解的是他们没有合同,但是我们提出,第二天 ...
//www.110.com/ask/question-1723362.html-了解详情
,由于本人在其他单位缴纳社会保险,单位也觉得省费用了,本人没有签劳动合同,单位也默认这种劳动关系的继续。 由于家电行业的特点,周六周日不休,每周1-5 补偿; 近期,单位以某分店一没签合同的职工出公亡事故任何人必须缴纳社会保险为由,要与我解除劳动关系,请问是否可以得到如下补偿: 1) 自2006年10 ...
//www.110.com/ask/question-42375.html-了解详情
未签合同,没买任何的保险工作3年,现因工伤劳动者要求解除劳动关系,请问劳动者可以得到哪些赔偿?不要说工伤赔偿这个我知道,只说合同,一些保险,等的赔偿。我应该要求哪些赔偿?(08年10月工伤,09年3月要求解除合同) 问题补充:是建筑工人。具体我应变要求哪些赔偿 。...
//www.110.com/ask/question-26611.html-了解详情
私立学校4年时间,期间学校未与我签订劳动合同,同时也未缴纳社会保险。前段时间校方无故口头宣布与我解除劳动关系,向仲裁提出仲裁申请后,仲裁部分支持 官的地方,该类案件交由行政庭审理是否妥当,2、按照现行的法律规定,劳动者要求补缴社会保险的,应向劳动监察部门、社会保险经办机构提出,该请求不属于人民法院受理 ...
//www.110.com/ask/question-6130332.html-了解详情
上诉期过后,我提出重新拿到证据,我主张不当得利案能退回深圳重审。 我是劳动者,作为弱势,我的所有仲裁赔偿款全部扣押在南山法院,我一分钱也没拿到的 )提出且经双方协商一致解除劳动合同。这个结论是符合领取失业金的条件和规定的,但是公司方面一直拒不给我办理失业金领取,请问我是否现在可以反诉公司吗?要求他继续 ...
//www.110.com/ask/question-2983475.html-了解详情
如下: 一,他在这儿上班,10几年,可社呆才交。一年,我是否可以要求他们厂里把保险补起?(我找个他们不补,我要通过什么方式才能让他们 ?厂里不同意,我怎么办?(因为根据劳动部关于印发《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知(劳部发[1994]481号)规定,劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会 ...
//www.110.com/ask/question-2844194.html-了解详情
没有签订合同成立。公司按通过的职工安置方案处置员工,要求员工待岗,请问可以吗?公司的行为是否为单方面解除劳动关系,是否可以要求公司支付两倍经济补偿?可以按相关法规:公司内部规章制度与集体劳动合同劳动合同不一致的情况下,劳动者要求合同优先,得以支持。要求公司按最后 ...
//www.110.com/ask/question-2073624.html-了解详情
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