我老婆是国有企业所有制企业分装车间的一名设备操作工，在里面工作了6年，期间除节假日放假，正常轮休，请假，车间检修，车间改造之外， 基本每天工作八 劳动部门投诉，否则立即辞退。 公司于2017年5月21日，以分装车间进行完自动化改造，车间人手过多为由，通知一部分职工停工，回家等通知，我老婆也在被停工之列 ...
//www.110.com/ask/question-11249536.html-了解详情
(周一)与该会计谈关于解聘的事。该会计十分气愤于7月7日交接完成工作并离职。该会计被扣掉3个月的绩效，合计1500元，并且6月份薪资有10多天是 一面为该公司法人，二面为该公司行政同事。 现在我希望公司能将扣押的绩效工资还给我们，补偿我们相应的社保部分，并且发放辞退补偿金给该会计同事，关于劳动合同的双 ...
//www.110.com/ask/question-2671550.html-了解详情
劳动争议仲裁申诉书 申诉人 ：*** 籍贯；*** 电话：******* 住址:****** 被申诉人：***公司 法人:*** 住址: ******* 案 由: 劳动合同 加班费 代通知金 经济补偿 额外经济补偿金 赔偿金 社会保险 违法解除劳动关系 请求事项： 1. 被 ...
//www.110.com/ask/question-1153556.html-了解详情
月8日到09年2月21日一直在公司工作，从05年一直买了社保，公司在21日下午电话通知我被辞退我的情况是在08年01月01日前均有签订几份一年期的劳动 合同，也没有给到我手中，合同要到今年底到期，现在公司以去年业绩较差而辞退我，请问： 一，经济补偿年限是不是五年 二，我是否可以要求双倍补偿 三，我是否 ...
//www.110.com/ask/question-23208.html-了解详情
提前三十天以书面通知本人被辞退事宜。现要求本诉原告就此违法情节予以经济补偿。 2、本诉原告称：被告人上班时间偷发私人短信，影响工作予以警告处分。本诉 XX先生的工作指派为其他部门服务。在2007年1月20日至2008年6月10日期间任何公司没有与本人签定劳动合同，本诉原告所提供的劳动合同不是本人签。本 ...
//www.110.com/ask/question-21536.html-了解详情
供劳动者填写） 申 诉 人 姓 名 李赛云 性别 女 年龄 50 民族 汉族 工作单位 福建网能科技开发有限责任公司 职业 清洁工 住所 福州市闽侯县荆溪镇永丰村浦里64号 邮编 电话 13635290389 被 申 诉 人 1 单位名称 福建网龙科技开发有限责任公司 电话 87867319 住 所 ...
//www.110.com/ask/question-2230072.html-了解详情
我工作在大连的一家出口冻鱼的加工厂，于2011年2月21日去的那个公司到2012年2月3日被辞退（原因：工厂实际在庄河我们那里是大连办事处， 说大连办事处解散，大连办事处加上我一共两人）经理说给我一个月的作为工资补偿！我从一开始工作到不干一直没有签定劳动合同，每个月工资2500不给交保险。在2011年 ...
//www.110.com/ask/question-1236311.html-了解详情
乙双方在自愿平等、协商一致的基础上，达成如下协议： 1．甲方聘用乙方为公司员工。从2007年7月至2007年10月为试用期，试用期合格后，从2007年10 必须全部真实，否则，甲方有权辞退乙方，而不做任何补偿。 3．乙方岗位为：助理工程师。乙方应按质按量完成甲方安排的工作任务。乙方报酬由基本工资、岗位 ...
//www.110.com/ask/question-42469.html-了解详情
，季度末补发每月2800，当时被迫同意。2012年10月12日由于老婆生孩子，特申请7个工作日护理假，待护理假结束后到公司上班被告知：我来工作不算 有打卡记录依据；3、要求企业辞退本人提供本人一个月代通知金6000元；4、本人工作已满半年，要求企业支付一个月经济补偿6000元；5企业总经理明显克扣本人 ...
//www.110.com/ask/question-1346001.html-了解详情
，季度末补发每月2800，当时被迫同意。2012年10月12日由于老婆生孩子，特申请7个工作日护理假，待护理假结束后到公司上班被告知：我来工作不算 有打卡记录依据；3、要求企业辞退本人提供本人一个月代通知金6000元；4、本人工作已满半年，要求企业支付一个月经济补偿6000元；5企业总经理明显克扣本人 ...
//www.110.com/ask/question-1345954.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务