检及生育费应由申请人自行承担。如终审判定被申请人承担上述费用，申请人应退回“社保补助金”。 5. 申请人称“8月份工资提成还未发放”，但实际情况是已如期发放 合适人能选代表公司出席仲裁庭，将上述公司立场陈述出来。现聘请一位有劳动仲裁经验的律师代表公司出庭，我们明白自己有过失，但希望律师能够根据实际情况 ...
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企业就职，2015年4月，企业以本人不胜任为由，辞退本人，而且在职9个月，公司没有为本人购买社保。本人申请劳动仲裁，申请裁定企业非法辞退，并依法支付赔偿金，同时，向企业追讨为购买的社保，要求企业补缴社保费用。经过1个多月的时间，劳动仲裁作出最终判决，裁定企业为 ...
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约定未提前30天提出离职申请的违约金事项。故扣除1个月工资2800元不应承担。 根据《劳动合同法》规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术 20至21日参加会计继续教育年审课程，已按照公司规章制度流程在外出申请单上提出申请，并由总经理马建签字审批同意，属于办理公司事宜外出，不应按照旷工 ...
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上海销售点实际的总销售额为1575448.50元，按书面协议的2％除去已支付上海平台费用为14250元，余下17258元由公司按比例给予达标分红的，其中我个人的销售额为 我是否可以在当庭要求增加并完善诉求？并且因为公司的老板很赖，如果我要向劳动仲裁申请客户货款的财产保全是否可以？保证金是多少？谢谢！！...
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你好，咨询一下，我前一阵正式办理了离职手续，但是有一些三四月和五六月份的公事费用没报销，当时也报过，我们走的是oa审批系统，当时在职领导也批过，但是 了仲裁，是关于离职赔偿的，已经结束了，当初仲裁的时候问仲裁，我这个没报销的费用可以不可以申请仲裁，他们说劳动仲裁不负责这块，现在我该怎么办？我当时的劳动 ...
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先申请赔偿医药费吗? 车祸住院治疗花了4万6千元，出院可以先申请赔偿医药费吗?其他费用等完全好了再算。程序怎么走。多谢！ 阳光没问题 已解决 2011- -12 回复(5) 起诉可以要求因公司违法解除（不出具解除证明）请求生活补助费吗？ 劳动仲裁只判违法解除2万多，但我认为还有2万多的未签合同赔偿金， ...
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硚口劳动仲裁委申请单位拖欠我的半年的加班费，拖欠的工资及单位不合理克扣的费用，要求仲裁。因硚口仲裁委要我提供单位的指纹考勤表，我提供了单位证明及工资单等用工 人员，说不受理就不受理，于是，我到桥口法院去申请立案，立案庭的办事人员告诉我，必须先到劳动仲裁去仲裁，我说我刚刚去了，他们以我没有单位的指纹考勤 ...
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的公司），向公司提出辞职后，被要求全额赔偿96000的违约金。 我愿意赔偿一半的费用，希望公司考虑到我刚刚毕业尚无积蓄。但公司拒绝。到现在依然协商无果。后面 3，如果后面走向司法途径，公司会以怎样的形式“追究我的责任”？是先申请劳动仲裁、再到人民法院这样的道路吗？如果万一我输了（其实99.9%会输， ...
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，我是不是也只是应该支付此次培训的费用。 3、我因为还未正式到下一个公司任职，所以担心如果我与现在的公司进行劳动仲裁的话，公司可能会故意做出扣押我的社保 。所以请问各位律师，我如果先缴纳违约金，然后等公司办完我的离职手续后，再申请仲裁，不知道可以么？ 最后，感谢您的回答，十分感谢。合同中除了我上面提到 ...
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，让更多的人来关注此事！ 现在我们已经准备好所有的资料与手续，择日就申请劳动仲裁，等待着他们的将是法律的严惩； 更提醒下各位朋友加强防范，避免自己的 随时关注和支持；介于我们此时的处境连最基本的生活都保障不了，关于申请仲裁期间的费用、律师费用等现在都无法承担； 在此我呼吁有好心的律师能提供给我们支持和 ...
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