土地出让协议，（我企业法人为该国有股份制企业的员工）出让的土地用于我企业新建厂房发展并安置了部分原国有股份制企业的员工就业;2005年，某开发商收购了原国有 企业搬迁，只提出地上建筑物评估作价并给出适当的搬迁费用，同时指出我企业与原国有股份制企业签订的土地出让协议是不合法的，无效的，我想请教一下律师， ...
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员工直接打包转让给汇天网络科技有限公司物业管理中心。（北京市企业信用信息网只能查到汇天网络科技有限公司，无汇天网络科技有限公司物业管理中心这个公司）2014年8 写为2014年7月31日（以上内容均有录音）。公司单方与员工解除合同并未给员工任何补偿金，但解除合同上表明双方无任何债权债务或其他争议纠纷。 ...
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员工直接打包转让给汇天网络科技有限公司物业管理中心。（北京市企业信用信息网只能查到汇天网络科技有限公司，无汇天网络科技有限公司物业管理中心这个公司）2014年8 写为2014年7月31日（以上内容均有录音）。公司单方与员工解除合同并未给员工任何补偿金，但解除合同上表明双方无任何债权债务或其他争议纠纷。 ...
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至2013年6月25日止。 请教： 1，工伤管理中心的查询结果能否证明员工与新成立的公司存在劳动关系？ 2，新成立的公司是否要承担原合伙企业的工伤赔偿责任？...
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工作，由于本人在年初把二级建造师证书注册到此公司，现在考虑辞职转注问题，想让公司给开一下解聘合同，证明本人已与公司没有关系，公司不给开，也不给我转注二级建造师，请问我这算不算已经辞职成功了？还是算企业的员工？如果算是企业的员工，合同有效，是不是企业还得给 ...
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也在其内。但是后来直到其申请劳动仲裁时公司才发现，其个人签订的劳动合同内容与当初双方约定内容存在差异。当时双方约定：每周工作6天，每天8小时，试用期3000 工时工作制的一种特殊情况？（因公司附近区域大多数生产型企业均实行单休体制） 5、员工A在职期间，在编制员工工资时，将已离职且已结算工资的员工工资 ...
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我在天津，想咨询一下… 事情是这样 国有企业与私有企业合资 员工有资金补偿没？ 就是国有企业与私有企业合资 ，员工是否有资金赔偿？ 就是公司要合资 国企和私企合资 私企占60%国企占40% 员工私企全接收 那么员工有权力向国企索要赔偿？ 不接除劳动合同 而是新公司继续履行合同，那原单位有没有赔偿？...
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一企业（公司）对其员工做了如下公告： 关于员工转正的公告 公司全体员工： X X 经试用期延期后，该员工对存在的问题略有改善，但协作意识、 ，但仍然只支付试用期的工资水平。目前，当事人已向当地劳动监察部门汇报，抑或申请劳动争议仲裁。 企业单方方面捏造“试用延期”事实，对当事人做贬损性评价，并且在企业 ...
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一企业（公司）对其员工做了如下公告： 关于员工转正的公告 公司全体员工： X X 经试用期延期后，该员工对存在的问题略有改善，但协作意识、 ，但仍然只支付试用期的工资水平。目前，当事人已向当地劳动监察部门汇报，抑或申请劳动争议仲裁。 企业单方方面捏造“试用延期”事实，对当事人做贬损性评价，并且在企业 ...
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律师您好！请问因企业不能实事求是依法依规公平公正不负责任地处理员工发生的交通事故及违规问题，员工要求与企业解除劳动合同，可获经济补偿31年吗？是国企老员工1981年10月参加工作的，一直在这个企业工作。谢谢！...
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