公司无故辞退4名员工，公司与员工签订无效合同，工龄1年零4个月，一人月薪12000元，其他三人月薪5300元，按正常劳动法能补尝多少经济损失。...
//www.110.com/ask/question-10615373.html-了解详情
我公司辞退一批员工，员本有我后来又不辞退我了，因为我还有六个月就退休了，但我要求辞退...
//www.110.com/ask/question-10373693.html-了解详情
你好！！我是合肥包河区某公司员工！！因为公司无理由辞退员工！所以通过法律程序申请了强制执行！可是都申请半年了！都没给答复！！请问我这怎么办...
//www.110.com/ask/question-9786508.html-了解详情
在公司2年了，也签过劳动合同，但两份都在公司里不在我们手上。现公司因业绩不达标辞退员工，这样做是否合理，而且辞退也没有任何补偿。...
//www.110.com/ask/question-9576533.html-了解详情
入职第一天经理把我非法辞退，我向公司索取赔偿，人事部说经理没有权利辞退员工，不代表公司的意见，不给我解约，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-9414511.html-了解详情
公司已女员工，休满产假120天，之后又以哺乳为由，不来参加工作，公司能否辞退员工，解除劳动合同...
//www.110.com/ask/question-8351430.html-了解详情
合同上有约定工种，也有公司有权调动员工工作岗位的条款，员工手册上也有写不服从公司岗位调动，公司可以辞退。现在公司要调动我的岗位，我不服从，然后被公司辞退，这是不是违法解除劳动合同，我可以拿到什么补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-8188546.html-了解详情
劳动合同法说公司辞退员工可以提前一个月书面通知就不需要赔偿，那么假如说8.1日书面通知8月底辞退该员工，这样的话是不是就没有赔偿了？合同签订时写到13薪，由公司提出的辞退需要支付我在职期间13薪的部分吗？谢谢...
//www.110.com/ask/question-8145561.html-了解详情
我们公司拖欠员工工资一个月，索要无果所以罢工抗议。公司以我三天旷 工为理由辞退我。请问这样合理合法么？如果辞退我能否索要拖欠工资以及上月工资和当月已经 工资？公司有没有权利以我旷工为理由克扣工资？但是我们公司属于私企劳动合同只有公司有，如果我需要相关法律援助或者申请劳动仲裁都需要获取那些资料和凭证呢？...
//www.110.com/ask/question-7189837.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司辞退员工
- ·婚姻家庭财产
- ·解除律师风险代理合同
- ·动植物检疫
- ·人民法院刑事附带民事调解
- ·工程承包合同
- ·委托加工
- ·未结婚*孩子抚养费
- ·女儿与儿子共同赡养老人
- ·个人社会保险
相关搜索