工伤评残后我上班了，以后单位要和我解除劳动合同或合同到期我还能得到一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗？请有经验的律师指点一下。谢谢...
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本人于2010年底发生工伤，10年底前出得工伤认定书，11年认定工商8级，本人于2012.2.8与公司解除；劳动关系，向单位申请一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，单位不愿意出，请问我可以申请劳动仲裁嘛，很胜诉嘛？谢谢！...
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你好，我是2013年7月发生的工伤，2015年3月二审判决生效，2014年7月解除劳动关系，在2017年4月份到现在发生了后续医疗费14万多 。现在闽侯县人民法院作出的民事判决书，判决书里面讲到，公司按法律规定支付了原告的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金且公司与原告之间的劳动关系已经解除， ...
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无劳动关系但认定了工伤，那没在享受工伤保险待遇时，不存在解除劳动关系的说法，能享受一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗？如不能，那么工伤保险条例第六十六条公司违法用工受伤按不低于工伤保险待遇索赔，如何实现？...
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你好，我是2015年8月8号出的工伤，2016年5月份做的工伤鉴定，鉴定为10级，到现在了钱也没有下来，我想问我要是现在辞职的话还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金么？...
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请问本人工伤鉴定十级已做完，工伤赔偿还没拿到！单位与我解除劳动合同和自己辞职对后期的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金有影响吗？...
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2010的工伤，当时鉴定八级，属北湖中合经济开发公司，北湖集体劳务工，2013年九月，北湖经济开发公可，集体大划转，单位更名为北湖盛和辰新分公司，现在，我要和单位解除劳动合同，要求工伤赔偿，一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金，现单位只解除合同，不赔钱，我在这单位工作三十年了，这钱找谁赔...
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与其解除劳动关系时的所在地上年度职工月平均工资为基数，分别支付21个月的一次性工伤医疗补助金和21个月的一次性伤残就业补助金。第28条职工在单位工作不满一年而发生工伤的在计算工资待遇时，有月工资的可以实际工作月份的平均工资为基数计算，无月工资的可以本单位上年度职工月平均工资 ...
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现年六十一岁,2012年12月15日工地受伍级伤残,工伤基金管理中心只付医疗费用和伤残补助金,甲方工地赔一次性伤残就业补助金只愿赔百分之十.我能垵人身损害赔偿起诉吗?谢谢...
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钟晶律师您好， 本人5月份受工伤，并且申报了工伤认定，8月份我又去原单位上班，2个月后厂里放假？请问我还能向厂里索要1次性工伤医疗补助金和1次性伤残就业补助金吗？...
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