国企员工因疾病残废（非工伤）而解除劳动合同多年了，现在可以申请《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条的赔偿补助吗？请问依照现有法律还有哪些适合的赔偿或补助？...
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年签约C公司至12年4月。C公司由于我业务不达标而想解除我劳动合同。我之前问过，律师说是每年赔偿两个月工资的赔偿金，为什么一年是赔两个月？不是一个月吗？这样 ，我进入C公司工作是两年零3个月，是不是按两年半计算赔偿？赔偿标准若是按此前十二个月的平均收入计算的话，是指平均税前收入吗还是税后？非常感激！！...
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你好！我这边是上海，2009年8月3日进入鞋厂工作并签了一年的劳动合同。到期后又续签。如果公司在今年4月份在未提前30天的时间里就解雇，（我的工资是2500去掉三金和税金每月拿到2300元）我应该补偿到多少钱。谢谢！...
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我一个朋友是外国人，第一次签合同，签了2年，第二次合同签一年，到今年的6月份到期，现在公司在辞退他，可要求怎么赔偿。...
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我朋友在一家煤矿上班受伤后评为10级伤残，现在想主动提出解除劳动合同二领取伤残就业补助金问题。他在该煤矿工作了5年左右。请问这样的情况下应该如何合理争取赔偿？在受伤住院期间也休息了7个月，这几个月有应该如何领取赔偿？谢谢...
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我再犯错误就与我解除劳动关系。现在公司方面因为我三个月之内吃到5次为由解雇我，我可以拿到赔偿吗？ 另外我与公司签订的是终身合同，并且我在我们公司担任工会财经委员。公司规章制度上关于迟到的处罚是一个月满3次扣半天工资...
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,仅仅口头辩解没有任何恶意争吵,公司却劝我辞职,在我情绪激动的情况下,在QQ空间发表了言语过激的日志,被领导恶意打印出来说我严重违规违纪,然后说我曾经 31日的工资,要么公司想办法说我严重违规违纪单方面解除劳动合同.但是我现在又在长期病假,具有医院开出的病假单,公司如果开除我,我能提出怎样的赔偿要求? ...
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了一个低于我实际工资的基数2000。我想以“公司未依法缴纳社会保险”为由，要求解除劳动合同。 这里有几个问题： 1、劳动法规定企业应依法缴纳社会保险。关于这条政策如何 的获胜几率有多大？如果这条里有成立，我是否可以要求： 1、支付我补偿金？ 2、将少缴纳的社会保险予以补缴？ 我还能获得其他哪些赔偿？...
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我试用期离职，还需交违约金吗？（公司在我们刚来时签订了所谓的专项培训协议，约定违约金为7500元） 劳动合同法第二十二条似乎没有说试用期离职/违约不需要支付，但是在劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函中有说明---在试用期内，用人单位不得要求劳动者支付培训费用，请问 ...
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我是车间工人，从事的岗位是有噪音污染的特殊岗位，今年体检出高频音不合格 单位在把我调离原来岗位后，我可以申请工伤鉴定吗？ 我能怎样维护我的权益，申请赔偿之类的 如果新岗位我无法胜任，个人要求解除劳动合同后，公司给赔偿吗？ 恳请您解答，谢谢 01...
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