广州私企十一放假3天，后面4天上班又加班费吗...
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的底，不请假的情况下100元全勤、200元奖金，不包吃住，每天都不止上8个小时，每个星期六都要上班，元旦只放2天假，说我们是领月薪的，不给加班费， 国假也不给，这不是每天都让我们加义务班嘛，我们一个月上班时间最少也有24天9小时，工资签名上显示的竟然只是22天8小时。这不是睁着眼睛说瞎话吗...
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我们单位每天工作10个小时以上，而且每天中午和晚上安排加班 没有加班费 就算不值班也要占用我们休息时间培训，而且经常珂扣工资...
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星期天个人加班 没有加班费 提成同事一起分享的 当天出去送货 电瓶车停公司门口停车线内丢了 公司该赔偿吗？...
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我们村里的工厂用工不签合同，加班没有加班费，法定节日不放假，工资总是半年才分一次。请问这样的行为算不算违法，这样的小工厂不需要按照劳动法的一些规定办事吗？如果举报他们，他们会受到什么处罚囊？现在这些小老板拿着工人的钱运作，一点不管工人。总是要求加班，累出病来也不管。连看病都不让，整天催催催。...
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1、劳动合同未到期，如果公司提前通知你被裁员了，员工该如何维权呢？ 2、公司加班没有加班费，只算调休，那么被裁员了，那些调休可以折现吗？ 谢谢。我刚刚问了人事，说是加班调休没用掉的，公司不给折现，请问对于公司这种做法，我该如何维权呢？谢谢。...
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我想去劳动仲裁告公司强制加班 没有加班费 之前咨询过律师要证明材料 我想问下 证人证言可以为我证明 那他还能继续在那公司上班吗？会不会被公司劝退 他的损失怎么追回...
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以下几个问题合理吗？如不合理需要向哪些部门反映! 1：礼拜六义务上班 2：平时加班没有加班费 3：请事假要扣一天半的工资 4：清明节放二天还要扣一天半的工资 还有咨询几个问题 1：上海现在是强制交几险几金？ 2：社会保险是指哪些？ 3：实习期公司应不应该给员工缴纳保险？...
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我们在一家民办非企业单位三年竟然没有劳务合同，因为我们毕业就来那工作，才知道签劳务合同的，单位也从来没有说过，经常加班没有加班费，疫情期间两个月没有补助。该不该维权？...
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