您好!请问一下:我在一个厂做了一个月,我是有派遣公司带进那个厂里的,两边都有签劳动合同,工资是由厂里发给派遣公司,派遣公司再发给我,可是到了发工资的时候,派遣 是有工资的,但是派遣公司说我自离的没工资 请问这样我真的没工资吗 有的话可以要求派遣公司支付我几个月的双倍工资吗?还有跟派遣公司签了资离是得不 ...
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蛋糕店里做，到现在2011年12月30号离职，没有和老板签劳动合同，其间加了两次工资，从原来的1800，2800，到现在的3800元，他是每个月15号发现金给我的。 的调解，我再拿800元后。我还能不能再申请支付未签合同的这一年的双倍工资和这一年里没有给我交任何保险的钱的仲裁？但现在快过年了，我没时间 ...
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劳动合同。我要求赔偿，老板就要按珠海市最低工资标准给我结算工资，这样一来，我实际到手的工资比我应得的工资少了1000多元。老板说如果我不同意 是一个月2000，但被财务分解成基本工资1150+岗位补贴+绩效=2000.现公司要按1150元/月来结算工资并赔偿。 请问我是否可以要求双倍工资赔偿？是按哪个 ...
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订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人 ：合同到期三个多月，公司都没有与员工续签劳动合同，员工决定仲裁向公司要双倍工资，公司这时决定与员工续订劳动合同，员工又不续签了，公司还要付员工的经济 ...
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劳动合同到期未续签，现在已经过了一年，双方都没有主动提出，可要求公司付双倍工资吗，那第二倍的工资怎么算？...
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什么时间？劳动仲裁赢的把握大吗？ 一种是我的情况已经过了两倍工资的时间：2009.11-3/2010-11-3 另外一种是2009-11-3/2011-11-3；还有一种是任何时间都可以提出，只要提出辞职就可以在一年内提出双倍工资要求。 到底那一种是正确的？ 谢谢！...
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从2009年与公司签订一年的合同后，即2010年5月合同到期后公司未再与我续签合同，如我自己提出辞工，可要求公司赔付我未签合同至今的双倍工资吗？要求公司赔付两倍工资是否有时间限制？比如说是在未签合同一年内还是多久？...
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未签劳动合同，单位应支付你未签合同的双倍工资，即11个月×工资﹙基本工资+加班费+考勤费+年终奖﹚×2倍=??；...
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9月份 出勤8天 工资800 实发213 10月份 全勤 工资1200 11月份 全勤 工资1200 12月份 全勤 工资1200 1月份 全勤 工资1500 2月份 24.5天 工资1225 未签订劳动合同 2月份工资至今未发 请求仲裁 怎么计算双倍工资和经济补偿...
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多发一分钱，反而月月扣至少500以上。相关证据，都在微信里，月月拖欠工资，劳动关系有聊天记录，因为他店面关掉了，现在没有工作点了，但是所在地管理员可以证明我在工作，没有签劳动合同，手里没有他营业执照，申请劳动仲裁要双倍工资能支持么，劳动仲裁需要费用么？ 求大律师帮帮忙，万分感谢...
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