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公司规定,在线等解答 但是投诉的话要材料的,我什么材料都没有怎么投诉啊,合同合同没有,工资条工资条没有,而且我都不知道他们哪方面违法了,我也还是应届毕业生好像不受劳动法什么的保护的...
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应届毕业生,南京某私企,7月3号入职,11号提交离职申请,部门主管及人事均同意离职,暂未交社保,档案不在公司这边,已经签了劳动合同。问题:目前本人没办法回单位办理离职手续,与单位协商无果那边要求必须面签,可以接受工资不结,我可以不要离职证明了么? 问题: 14号去新单位报道,这个事情有影响么?...
//www.110.com/ask/question-16256547.html-了解详情
我是应届毕业生,毕业前与用人单位签订了三方协议,用人单位与我口头约定毕业前的实习期可以抵消毕业后的试用期,毕业后,用人单位以延长试用期为由未与我签订劳动合同,此时如果我想辞职,需要支付违约金吗?...
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您好,用人单位通过校园招聘的形式招收应届毕业生,报到后,用人单位要求填写未就业登记,以见习青年身份入职,签订就业见习协议,不交五险一金,写了劳动合同但不让填写日期,请问合理吗?如果不合理侵犯了什么权益?如何维权呢?维权后能得到什么补偿?...
//www.110.com/ask/question-16104418.html-了解详情
我骗公司说自己是应届毕业生已经毕业了但是我现在才大一合同上也签了虚假信息实际是21-24年毕业我写的是19-23年毕业,是违法的吗...
//www.110.com/ask/question-16104269.html-了解详情
您好,用人单位通过校园招聘的形式招收应届毕业生,报到后,用人单位要求填写未就业登记,以见习青年身份入职,签订见习协议,不交五险一金,写了劳动合同但不让填写日期,请问合理吗?...
//www.110.com/ask/question-16103982.html-了解详情
你好律师,我是一名应届毕业生,因为我在公立学校当临聘老师,没考上编制是没有办法上传就业协议,学校要求我们上传就业协议或者签就业协议承诺书,就是承诺我在 .31之前一定会上传就业协议,否则就不给我盖章然后说会影响我毕业,后果自负。我想问,学校这种行为是合法的吗?这个合同有法律效应吗? 以下是学校的通知 ...
//www.110.com/ask/question-16102365.html-了解详情
律师您好, 我是一名应届毕业生,我今天在找工作的时候,一个机构以先入职需要经过他们的培训为理由,让我参加他们的培训,费用由他们出,但是需要 分期7800元,现在在我的要求下取消了这个教育分期,我想知道我和他们机构签署的合同成立吗,或者说我有什么办法补救? 因为我是一个刚毕业的大学生没有找工作的经验, ...
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你好,我是一名应届毕业生,我想请问一下我与公司签订了培训就业服务协议,但我现在还没有正式培训报到,现在不想去了,我需要支付违约金吗?合同有说未在规定时间内到岗需支付违约金,现在已经在服务时间内,前段时间因为疫情的原因,在服务开始之日公司要求延期报到,这两天叫我去报到,但我不想去了。...
//www.110.com/ask/question-16070968.html-了解详情
在实习期公司缴纳了社保,还是应届毕业生吗。实习期可以签劳动合同吗?...
//www.110.com/ask/question-16039876.html-了解详情
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