我们每天工作12小时每月仅休4天，工资表上显示基本工资1400加班费750绩效300，这就我们一个月的工资。工资表上没有显示加班房时间。合符劳动法规定？我们可否有维权的希望？...
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公司签合同两分，但没给我们，对外说工作12小时，但有时候是从早上7点到晚上24点，还无缘无故扣我们的钱，我们就没有维护自己的办法了吗？...
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我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费，节假日还不放假，现在我家里有事情要辞职回家，厂里说没人要招聘到人才可以走，现在这时期很难招到人，他们说很快就能招到人可以过了20多天了还没招到人，他们还不让我辞职，请问有没有什么办法呢？...
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我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费，节假日还不放假，现在我家里有事情要辞职回家，厂里说没人要招聘到人才可以走，现在这时期很难招到人，他们说很快就能招到人可以过了20多天了还没招到人，他们还不让我辞职，请问有没有什么办法呢？...
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您好:本人是在一家纺织厂上班，工作12小时。由于伙食太差我下班后出厂买夜宵，骑电动车摔倒，造成右膝严重摔伤。需要做手术能不能恢复很难说，我和厂里没有签合同，现在厂里不理不睬，请问我该怎样维权。...
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我的工作是综合工时制的，一天上班12小时，晚班下班后科室组织了几次技能考前做理论试卷，强制性的。最后一次我因有事没参加，现科室领导要我写检查或因何事未参加的证据，否则算我无故旷工一天。请问这合理合法吗？...
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我的工作是综合工时制的，一天上班12小时，晚班下班后科室组织了几次技能考前做理论试卷，强制性的。最后一次我因有事没参加，现科室领导要我写检查或因何事未参加的证据，否则算我无故旷工一天。请问这合理合法吗？...
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您好，我想咨询关于劳动法方面的问题，我在一造纸业上班5年了，工作时间为12小时，白班晚班两班倒，没有休息日没有节假日，假日加班补贴只给3O元，现在公司叫我续签合同，我觉得我的合法权益得不到保障可以拒签合同吗？公司要给我经济补偿吗？谢谢！...
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我和老婆在宜家私营袜子厂上班快两个月了,明天工作12小时太累了，而且一直没签合同。福利保险什么都没有，现在不想做了老板不给工资怎么办？...
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